大家好,感謝邀請,今天來為大家分享一下大專生,汽車專業(yè)能考哪些事業(yè)單位或者公務員的問題,以及和中專汽修專業(yè)能考事業(yè)單位嗎的一些困惑,大家要是還不太明白的話,也沒有關系,因為接下來將為大家分享,希望可以幫助到大家,解決大家的問題,下面就開始吧!

汽修專業(yè)考什么事業(yè)編制
汽車行業(yè)報考交通局下屬單位的車管所。交通事業(yè)發(fā)展中心,公路運輸事業(yè)發(fā)展中心,交通綜合行政執(zhí)法部門。社會服務類4s店銷售、維修技術售后服務類、保險公司車輛查勘定損、汽車檢測公司、二手車評估類、以及各種私人小企業(yè)。

技術支持類,如果二維三維學的好的前提下,主機廠有一定可能招錄為儲備工程師、如果是比較好的學校出來的,可以去主機廠做營銷崗位。

事業(yè)編制
事業(yè)編制是事業(yè)單位編制的總稱,事業(yè)編制可分為全額事業(yè)編制、差額事業(yè)編制和自籌自支事業(yè)編制三種,全額編制又叫全額財政撥款事業(yè)編制。
參照公務員管理,基本待遇與公務員一致,多為一些公益性事業(yè)單位和部分具有行政執(zhí)法職能的事業(yè)單位,如城管、學校等。差額事業(yè)編制,由財政進行差額撥款,待遇和收入在一定程度上掛鉤,如醫(yī)院和部分景點等。
自籌自支事業(yè)編制,實際上與企業(yè)差不多,待遇和經(jīng)營狀況息息相關,多為一些服務型事業(yè)單位,如賓館、培訓中心、設計室等。
汽車檢測與維修專業(yè)事業(yè)單位考什么
專業(yè)知識。汽車檢測與維修技術是具有汽車檢測、運行、維修與技術管理能力的人才,在事業(yè)單位考試中要考專業(yè)知識。汽車檢測與維修技術是具有職業(yè)崗位(群)所需的基礎知識和專業(yè)技能的經(jīng)過汽車維修工程師初步訓練的高素質(zhì)技能型專門人才。
大專生,汽車專業(yè)能考哪些事業(yè)單位或者公務員
大專生汽車專業(yè)畢業(yè)后,可以考慮以下事業(yè)單位或公務員崗位:
國有汽車制造企業(yè):如一汽、東風、長安等大型汽車制造企業(yè),可以報考相關技術、生產(chǎn)、質(zhì)量等方面的職位。
交通運輸部門:如公路管理局、交通運輸局等,可以報考與汽車管理、道路管理等相關的職位。
環(huán)保部門:如環(huán)境保護局等,可以報考與汽車廢氣排放、環(huán)保技術等相關的職位。
科研機構(gòu):如國家汽車質(zhì)量監(jiān)督檢驗中心、中國汽車技術研究中心等,可以報考相關研究、開發(fā)、測試等方面的職位。
其他相關部門:如消防、安全監(jiān)管等,可以報考與汽車安全、消防技術等相關的職位。
萬通汽修的中專學歷可以參軍嗎
據(jù)介紹,今年國防部征兵辦公室對體檢標準進行了調(diào)整,主要有四個方面:一是身高標準的調(diào)整,男青年的身高標準由160厘米以上,調(diào)整為162厘米以上;女青年的身高標準由158厘米以上,調(diào)整為160厘米以上,還規(guī)定了不同兵種新兵的身高限度。二是體重標準的調(diào)整,對體格條件較為優(yōu)秀的應征青年,體重可放寬至不超過標準體重的25%,不低于標準體重的15%。三是視力標準的調(diào)整,除特殊要求的條件兵外,大專畢業(yè)以上文化程度的青年和在校大學生報名應征的,右眼裸眼視力從4.8放寬到4.6,左眼裸眼視力從4.6放寬至4.5。四是血常規(guī)、尿檢等一些輔助性檢查項目,重新明確了標準限度和把關原則。
第一章總則
第一條根據(jù)《中華人民共和國兵役法》的有關規(guī)定,制定本條例。
第二條征集新兵,是加強部隊建設、保衛(wèi)社會主義祖國的一項重要工作,各級人民政府和各級
軍事機關應當認真做好。
第三條每年十二月三十一日以前年滿十八歲的男性公民,應當被征集服現(xiàn)役。當年未被征集的,
在二十二歲以前,仍可以被征集服現(xiàn)役。
根據(jù)軍隊需要,可以按前款規(guī)定征集女性公民服現(xiàn)役。
根據(jù)軍隊需要和本人自愿的原則,可以征集當年十二月三十一日以前未滿十八歲的男女公民服現(xiàn)役。
有嚴重生理缺陷或者嚴重殘疾不適合服兵役的公民,免征。應征公民是維持家庭生活的唯一勞動
力或者是正在全日制學校就學的學生,可以緩征。
應征公民被羈押正在受偵查、起訴、審判的或者被判處徒刑、拘役、管制正在服刑的以及依照法
律被剝奪政治權(quán)利的,不征集。
第四條全國每年的征兵人數(shù)、要求和時間,由國務院、中央軍事委員會的征兵命令規(guī)定。
第五條各省、自治區(qū)、直轄市根據(jù)國務院、中央軍事委員會的征兵命令,部署本區(qū)域的征兵工作。
各省、自治區(qū)、直轄市在分配征兵任務時,應根據(jù)各地應征公民的數(shù)量,體質(zhì)和群眾的生產(chǎn)、生活情況,
統(tǒng)籌兼顧,合理分配;也可實行按地區(qū)或縣輪流征集;對災情比較嚴重的地區(qū)或縣,可酌情減少或免
除征兵任務。
第六條各省、自治區(qū)、直轄市應根據(jù)所在軍區(qū)提出的要求,有計劃地劃分技術兵征集區(qū)。
第七條全國的征兵工作,在國務院、中央軍事委員會領導下,由國防部組織實施。
各軍區(qū)負責辦理本區(qū)域的征兵工作。
省軍區(qū)(衛(wèi)戍區(qū)、警區(qū))、軍分區(qū)和縣、自治縣、市、市轄區(qū)(以下簡稱縣、市)的人民武裝部,
兼各該級人民政府的兵役機關。征兵期間,縣以上地方各級人民政府,應組織兵役機關和公安、衛(wèi)生
及其他有關部門成立征兵辦公室,負責辦理本區(qū)域的征兵工作。機關、團體、企業(yè)事業(yè)單位和鄉(xiāng)、
民族鄉(xiāng)、鎮(zhèn)人民政府,應根據(jù)縣、市的安排和要求,辦理本單位和本地區(qū)的征兵工作。
第八條征兵期間,各單位應向廣大青年深入地進行愛國主義、革命英雄主義和依法服兵役的教
育,認真做好應征公民的思想政治工作,鼓勵他們?yōu)楸Pl(wèi)社會主義祖國積極報名應征。
第二章兵役登記
第九條縣、市兵役機關,在每年九月三十日以前,應組織基層單位對當年十二月三十一日以前
年滿十八歲的男性公民進行兵役登記。
第十條機關、團體、企業(yè)事業(yè)單位和鄉(xiāng)、民族鄉(xiāng)、鎮(zhèn)人民政府,應根據(jù)縣、市兵役機關的安排,
負責組織本單位和本地區(qū)的適齡男性公民進行兵役登記,填寫《兵役登記表》,依法確定應服兵役、
免服兵役和不得服兵役的人員,并報縣、市兵役機關批準。經(jīng)兵役登記和初步審查合格的,稱應征公
民。
第十一條機關、團體、企業(yè)事業(yè)單位和鄉(xiāng)、民族鄉(xiāng)、鎮(zhèn)人民政府,按照縣、市兵役機關的安排
和要求,對本單位和本地區(qū)已登記的應征公民,進行體格目測、病史調(diào)查和政治、文化初步審查,選
定政治思想好、身體好、文化程度高的公民為當年征集的對象。
第三章體格檢查
第十二條征兵開始時,縣、市征兵辦公室應根據(jù)征兵任務,有計劃地安排應征公民的體格檢查工
作。
第十三條應征公民的體格檢查,由縣、市衛(wèi)生部門統(tǒng)一抽調(diào)醫(yī)務人員,組成若干體檢組,設立
若干體檢站,采取定點或巡回的辦法進行;有條件的縣、市,也可指定若干醫(yī)院負責。
第十四條機關、團體、企業(yè)事業(yè)單位和鄉(xiāng)、民族鄉(xiāng)、鎮(zhèn)人民政府,應組織應征公民按時到體檢
站進行體格檢查。送檢人數(shù),由縣、市根據(jù)上級賦予的征兵任務和當?shù)貞鞴竦捏w質(zhì)情況確定。
第十五條負責體格檢查工作的醫(yī)務人員,應嚴格執(zhí)行國防部頒發(fā)的《應征公民體格條件》和有
關規(guī)定,正確掌握標準,切實保證新兵的身體質(zhì)量。
第十六條對準備批準入伍的應征公民,應進行肝功能化驗(含表面抗原檢查)和體格復查。潛
艇人員的體格復查,由地區(qū)統(tǒng)一組織進行。水面艦艇人員、坦克乘員和空降兵的體格復查,由縣、市
組織進行。普通兵由縣、市進行抽查,抽查人數(shù)一般不少于征兵人數(shù)的三分之一;經(jīng)過抽查,發(fā)現(xiàn)不
合格人數(shù)比較多的,應全部進行復查。
第四章政治審查
第十七條應征公民的政治審查工作,由縣、市組織公安部門和基層單位進行。
第十八條機關、團體、企業(yè)事業(yè)單位和鄉(xiāng)、民族鄉(xiāng)、鎮(zhèn)人民政府和公安派出所,應根據(jù)縣、市
的安排和要求,按照公安部、總參謀部、總政治部《關于征集兵員政治條件的規(guī)定》,對體檢合格的
應征公民認真進行政治審查,重點要弄清他們的表現(xiàn)并填寫《應
征公民入伍登記表》。
第十九條縣、市對準備批準服現(xiàn)役的應征公民,應逐個進行復審,嚴格把關,切實保證新兵政
治可靠,防止把不符合政治條件的人征入部隊。
第五章審定新兵
第二十條縣、市在審定新兵時,應對體檢、政審合格的應征公民進行全面衡量,優(yōu)先批準政治
思想好、身體好、文化程度高的服現(xiàn)役。
第二十一條被批準服現(xiàn)役的應征公民,由縣、市兵役機關辦理入伍手續(xù),發(fā)給《應征公民入伍
通知書》。其家屬憑入伍通知書到戶籍管理部門注銷應征公民的戶口,并享受軍屬待遇。
第二十二條被批準服現(xiàn)役的應征公民,是機關、團體、企業(yè)事業(yè)單位(含集體所有制單位)職
工的,由原單位發(fā)給離職當月的全部工資、獎金及各種補貼。
第六章交接新兵
第二十三條交接新兵工作,可以采取由縣、市派人送兵、新兵自行到部隊報到或部隊派人接兵
的辦法進行。
第二十四條由縣、市派人送兵的,應做好下列工作:
(一)征兵開始時,部隊以師或獨立團(武警部隊以總隊或獨立支隊,下同)為單位派出聯(lián)絡
組,負責與有關縣、市征兵辦公室聯(lián)系,商定送兵到達地點、途中轉(zhuǎn)運和交接等有關事宜。
(二)新兵分撥應相對集中,一個縣、市征集的新兵補充到部隊的單位,一般不超過三個師或
獨立團。
(三)縣、市應先派得力干部,負責將新兵送到部隊的師或獨立團。送兵干部與新兵的比例為
一比三十左右。
(四)縣、市在新兵集中后,應按照新兵的去向、人數(shù)進行編組和必要的軍事常識教育。
(五)新兵送到部隊后,送兵干部應向部隊介紹新兵的政治、身體、文化、特長等情況,辦
妥交接手續(xù)后及時返回。
(六)部隊在新兵到達時,要熱情歡迎,并妥善安排好新兵和送兵干部的食宿。
第二十五條由縣、市組織新兵自行到部隊報到的,應做好下列工作:
(一)征兵開始時,部隊以師或獨立團為單位派出聯(lián)絡組,負責與有關縣、市聯(lián)系,商定新兵
報到地點、聯(lián)系辦法和接收等有關事宜。
(二)縣、市應根據(jù)新兵去向、人數(shù)進行編組,并指定有一定組織能力的新兵擔任班、排、
連長,負責新兵途中的管理工作。
(三)部隊應在新兵報到地點的車站、碼頭設立接待組,負責新兵接收工作。
第二十六條由部隊派人接兵的,應做好下列工作:
(一)部隊應派思想好、政策觀念強并有一定組織能力的干部和醫(yī)務人員,組成精干的臨時接
兵機構(gòu),做好接兵工作。
(二)接兵干部到達接兵地區(qū)后,應在當?shù)厝嗣裾蛙娛聶C關的領導下,積極協(xié)助征兵辦公
室做好征兵工作。
(三)各級兵役機關應主動安排好接兵人員的食宿,并向他們介紹征兵工作情況,聽取他們的
意見,商定交接新兵等有關事宜。
(四)新兵的集中與交接,可在縣、市人民政府所在地或其他交通方便的地點進行。交接手續(xù)
,應在新兵起運前一天辦理完畢。
第二十七條辦理新兵交接手續(xù)時,應做好下列工作:
(一)由縣、市統(tǒng)一編造《新兵花名冊》,一式兩份,一份交給部隊,一份由縣、市兵役機關
保存。
(二)縣、市派人送兵或部隊派人接兵的,交接雙方應按照《新兵花花名冊》當面點交清楚,
并在《新兵花名冊》上簽名蓋章。新兵的檔案材料和組織介紹信一并交給部隊。
(三)組織新兵自行前往部隊報到的,《新兵名冊》、新兵的檔案材料和組織介紹信應密封好,
由指定的連、排長攜帶,到達報到地點后,交給部隊。部隊應按照《新兵花名冊》清點人數(shù),并將新
兵到達時間、人數(shù)及時函告征集地的縣、市兵役機關。
第二十八條縣、市對集中的新兵,在起運前應進行全面觀察,發(fā)現(xiàn)因政治、身體情況變化不符
合新兵條件的,應及時調(diào)換,防止把不合格的新兵送到部隊。
第二十九條新兵的被服,由軍區(qū)、省軍區(qū)(衛(wèi)戊區(qū)、警備區(qū))、軍分區(qū)后勤部負責制定計劃并
調(diào)撥到縣、市。武警部隊的新兵被服,由省、自治區(qū)、直轄市武警總隊后勤部負責制定計劃并調(diào)撥到
縣、市??h、市負責在新兵起運前將被服發(fā)給新兵。
第七章運輸新兵
第三十條在征兵開始前十五天,部隊應以軍或獨立師(武警部隊以總隊或獨立支隊)為單位,
派出聯(lián)絡組到達有關省、自治區(qū)、直轄市,商定新兵運輸計劃。
第三十一條省軍區(qū)(衛(wèi)戍區(qū)、警備區(qū)),應根據(jù)新兵的人數(shù)和乘車、船起止地點,按照運輸?shù)?/p>
有關規(guī)定,向軍區(qū)運輸部門提出新兵運輸計劃。
第三十二條鐵道、交通部門應根據(jù)新兵運輸計劃,及時調(diào)配車輛,保證新兵安全到達部隊。
第三十三條縣、市征兵辦公室和接兵部隊,應按照運輸計劃按時組織起運。在起運前,應對
新兵進行乘車(船)教育,防止途中發(fā)生事故。
第三十四條駐車站、碼頭的軍事代表辦事處應主動解決新兵運輸中的問題。送兵、接兵干部和
新兵應接受軍代表的指導。
第八章檢疫和退兵
第三十五條新兵到達部隊后,應進行檢疫。發(fā)現(xiàn)傳染病患者,應及時隔離治療,并采取必要的
防疫措施。
第三十六條新兵在檢疫期間,發(fā)現(xiàn)因身體、政治情況不符合條件、不宜在部隊服現(xiàn)役的,可作
退兵處理。退兵的期限,自新兵到達部隊之日起至部隊批準之日止,屬于政治條件不合格的,不超過
九十天;屬于身體條件不合作的,不超過四十五天。其中患傳染病或危重病的新兵,部隊應及時給予
治療,同時通知原征集的縣、市兵役機關,待病情穩(wěn)定后作退兵處理,退回時間不受限制。退兵后不
再補換。
第三十七條屬于身體條件不合格退兵的,須經(jīng)駐軍醫(yī)院(武警部隊經(jīng)總隊醫(yī)院或地、市人民醫(yī)
院)檢查證明,由師(武警總隊)以上機關批準;屬于政治條件不合格需作退兵處理的,部隊應事先
與原征集的縣、市公安局和兵役機關聯(lián)系查實,由師(武警總隊)以上政治機關批準。
第三十八條部隊對退回的新兵,應做好思想工作,辦妥退兵手續(xù),派干部送回原征集的縣、市。
第三十九條縣、市兵役機關對部隊按規(guī)定退回的不合格新兵應予接收,公安機關應予落戶,原
是機關、團體、企業(yè)事業(yè)單位職工的,原單位應準予復工、復職。
第九章經(jīng)費開支
第四十條征兵和兵役登記工作所需經(jīng)費,由省、自治區(qū)、直轄市負責開支,列入地方預算“兵
役征集費”科目。
第四十一條兵役征集費開支范圍和使用管理辦法,由省、自治區(qū)、直轄市兵役機關和財政部門,
結(jié)合本地區(qū)的實際情況制定。
第四十二條為武警部隊征集的新兵所需經(jīng)費,由省、自治區(qū)、直轄市武警總隊按照本地區(qū)規(guī)定
的征兵經(jīng)費標準統(tǒng)一撥給。
第四十三條新兵被服調(diào)撥到縣、市所需的運輸費用,由軍區(qū)后勤部和省、自治區(qū)、直轄市武警
總隊后勤部分別負責報銷。縣、市下發(fā)新兵被服所需的運輸費由兵役征集費開支。
第四十四條征集的新兵,實行地方送兵或自行報到的,從縣、市新兵集中點前往部隊途中所需
的車船費、伙食費、住宿費,由部隊按規(guī)定報銷;部隊派人接兵的,自部隊接收之日起,所需費用由
部隊負責。
第四十五條送兵干部同新兵一起中所需的旅差費和到部隊后在辦理新兵交接期間所需的住宿費,
由部隊按規(guī)定的標準報銷;送兵干部在部隊辦理新兵交接期間的伙食補助費和返回的差旅費,由縣、
市兵役征集費開支。
第十章附則
第四十六條有服兵役義務的公民拒絕、逃避兵役登記的,應征公民拒絕、逃避征集的,經(jīng)教
育不改,基層人民政府應依法強制其履行兵役義務。
第四十七條國家工作人員在辦理征兵工作時,應嚴格執(zhí)行征兵命令,確保新兵質(zhì)量。對在征兵
工作中作出顯著成績的,應予以表揚和獎勵;對收受賄賂、營私舞弊或玩忽職守使征兵工作受到嚴重
損失的,應按照《中華人民共和國兵役法》第六十二條的規(guī)定予以懲處。
第四十八條本條例由國防部負責解釋。
第四十九條本條例自發(fā)布之日起施行。
在部隊打兵罵兵是過去的現(xiàn)象了,現(xiàn)在部隊講的是尊干愛兵,構(gòu)建和諧軍營,如果老兵有打兵罵兵的行為,將受到嚴肅處理.
1、征兵的主要政策規(guī)定是:
征集農(nóng)業(yè)戶口的青年為初中畢業(yè)以上文化程度;征集非農(nóng)業(yè)戶口的青年為高中(含職業(yè)高中`中專`技校)畢業(yè)以上文化程度,企業(yè)單位具有高中畢業(yè)以上文化程度的職工(含工人、管理人員和技術人員)、企事業(yè)單位具有高中畢業(yè)以上文化程度的工人、非學歷教育民辦大學的在校生、高等院校接受的無學籍學生及在各類高考補習班學習的青年也應當征集。對女青年的征集只限當年應屆普通高中畢業(yè)生。征集的年齡,男青年為年滿18至20歲;高中畢業(yè)以上文化程度的青年和企業(yè)單位職工,21歲的也可征集,根據(jù)本人自愿,大專以上文化程度的可放寬到22歲;女青年為年滿18至19歲。
體檢、政審合格就可以入伍了!因為你是城市戶口,所以你們家得有關系,沒關系當不上兵!
2、因為你是城市戶口,所以當義務兵的前途就是退伍回來后,國家給安排工作!所以城市戶口當兵,沒關系不行!
3、如果你想留在部隊的話,那可以轉(zhuǎn)士官!或者考軍校!
義務兵轉(zhuǎn)士官的基本條件:
(一)志愿獻身于國防事業(yè);
(二)能勝任本職工作;
(三)具有初中畢業(yè)以上文化程度;
(四)身體健康。
一般情況下,轉(zhuǎn)士官(初級士官)還是比較容易的,只要你自己是個優(yōu)秀的士兵,家里有關系有錢,都能轉(zhuǎn)上士官!
士官分為:
初級士官:一級士官、二級士官
中級士官:三級士官、四級士官
高級士官:五級士官、六級士官
一、二級士官士三年;三、四級士官士四年;五級士官是五年,享受正營職待遇;六級士官是九年,享受正團職待遇。
士官分兩種,一種是專業(yè)士官、另外一種是非專業(yè)士官。初級士官大都是非專業(yè)士官,比如說帶兵。還包括一些專業(yè)士官,還有像開車等等,還有司務長都由士官擔任。但是在部隊士官能過升職到六級士官的,都是專業(yè)士官,他們相當于正團職待遇。技術性非常強。四級以上士官一般是一些技術性比較強的專業(yè)和單位才有。大部分都是從事維修,專業(yè)兵種武器維護工作的。比如說導彈維修、高炮維修、雷達維護等等.一般來說能感到高級士官的已經(jīng)很不容易了,一個大軍區(qū)的高級士官更是太少了,而六級士官一個大軍區(qū)也沒有幾個。
當兵后報考軍校的條件:
1、目前軍校從部隊戰(zhàn)士中招生的數(shù)量逐年減少,錄取的可能性相對較低。
2、義務兵服役滿1年以上方可報考軍校,士官服現(xiàn)役則須在3年以下。對士兵的年齡要求是:報考機要、護理專業(yè)的士兵,年齡應當在二十周歲以下,報考其他專業(yè)的士兵年齡應當在二十二周歲以下(截止到當年1月1日)。對于少數(shù)民族的士兵,年齡可以放寬一歲。
3、士兵考生應當具有高中文化程度或者同等學歷。但培養(yǎng)運動員或者少數(shù)民族干部的個別專業(yè)還可以招收初中畢業(yè)文化程度的士兵。
4、考試科目有文化:數(shù)學、物理、政治、語文和外語;體能:單雙杠、手榴彈、中短跑、5公里武裝越野;專業(yè):本人在部隊從事專業(yè)的基本內(nèi)容。
考軍事科目合格了才能考文化課!
當兵后考軍校還是比較容易的,但是名額有限,是選拔優(yōu)秀的士兵報考軍校,不是每個人都有機會的!不但你自己要努力成為優(yōu)秀的士兵,而且你們家也得有關系!
至于你說當兵有沒有前途?
一、當兵首先要你自己感覺行才可以,要不你今后如果感覺不行,豈不要后悔,選擇首先要靠自己。
二、軍隊里的機遇遠遠是地方?jīng)]有的,你只要學歷高,發(fā)揮自己的特長,通常都能轉(zhuǎn)上士官,軍隊需要有學歷的,頭腦好的地方學子,這個很重要,現(xiàn)在軍隊提倡科技練兵,第一條如果沒有學歷,講科技也難。
三、當兵的待遇越來越好,這是實例,你也可以看到,
四、軍隊里的保障遠遠大于地方,有好多機遇和發(fā)展的機會,也可能你在《解放軍報》上發(fā)表一篇文,或者是在軍區(qū)發(fā)表一篇文章,就可以改變你的命運,這是地方?jīng)]有的。
五、軍隊里需要的是有才華的,有頭腦的,有技術的,有學歷的,這是軍隊發(fā)展的需要。在軍隊里,轉(zhuǎn)士官的情況下,待遇非常不錯,這是實話,工資也較樂觀,因為,軍隊里完全是包吃住,對吧,還有工資,住房補貼,還有衣服發(fā),問一下,那里還有這么好的地方,還可以打槍,這也是地方?jīng)]有的,反正好的地方多,但是軍隊是講紀律的地方,也是吃苦的,受約束的,所以,你也要有這個心理準備。
六、試一試,也叫博一博,人生能有幾回博,對吧,所以,事在人為,你也可以去試一試!
最后祝福你能夠順利當上兵,滿足自己的愿望,加油吧!
請采納答案,支持我一下。
中專有哪些專業(yè)好就業(yè)
中專好就業(yè)的專業(yè)主要有:電子商務、電子技術應用、航空旅游、播音與主持、高級海員、機電技術應用、現(xiàn)代物流管理、旅游管理、計算機運用與維護、文秘與辦公自動化、護理,汽修等。
一、電子商務專業(yè)
培養(yǎng)目標及就業(yè)方向:培養(yǎng)商務、營銷等專業(yè)技術人才,畢業(yè)后從事相關的商務、計算機應用與操作技術或管理工作。如市場預測、業(yè)務洽談、商品驗收、推銷、展銷等。
主課程:計算機基礎應用、Photoshop圖像處理、市場營銷、基礎會計、商貿(mào)英語、商務法規(guī)、電子商務概論、計算機網(wǎng)絡、網(wǎng)頁制作、財稅金融、公關貿(mào)易、應用寫作、商貿(mào)實務、電視系統(tǒng)、數(shù)字音像原理、管理信息系統(tǒng)、網(wǎng)絡營銷、電子商務網(wǎng)站建設、現(xiàn)代企業(yè)管理、證券投資。
二、電子技術應用專業(yè)
培養(yǎng)初中級電子技術人才,畢業(yè)后從事相關電子技術工作。
主要課程:電子技術基礎、電工基礎、計算機應用基礎、儀表儀器測量與使用等。
三、航空旅游專業(yè)
中等專業(yè)學校培養(yǎng)熟練掌握民航服務理論和基本技能,為客戶提供高品位、高質(zhì)量服務,具有較強公關能力與協(xié)調(diào)能力、靈活應變能力的航空服務人才。畢業(yè)后就業(yè)于各大航空公司空乘或地面服務崗位。
專業(yè)包括:空乘方向、地勤方向、安檢護衛(wèi)方向、鐵乘服務方向
培養(yǎng)目標:精通國內(nèi)外航空服務業(yè)、能熟練掌握所學專業(yè)技能、有較高的外語水平、能為乘客提供優(yōu)質(zhì)、安全、快捷的空中服務;培養(yǎng)適合民用航空事業(yè)的需求和發(fā)展的空中乘務和空中安全員、vip貴賓室等地面服務人員。
主要課程;民航航空法、航空服務技能實訓、民航運輸概論、服務心理學、社交與禮儀、形體訓練、空乘服務技能、民航英語聽說、女性形象設計、航空安全,保健,形體、舞蹈、音樂、計算機,英語口語等。
四、播音與主持專業(yè)
培養(yǎng)具有廣播電視新聞傳播、播音藝術技能,在廣播電臺、電視臺及其他單位從事廣播電視播音與節(jié)目主持工作的專門人才。
主要課程:播音創(chuàng)作基礎、廣播播音主持、電視播音主持、藝術作品演播、播音概論、新聞學概論、廣播電視節(jié)目制作等。
五、高級海員專業(yè)
培養(yǎng)具有船舶駕駛技能的高級海員和輪機管理專業(yè)人才,學生畢業(yè)后安置在國內(nèi)外各大船舶公司輪船上班。
主要課程:
1、船舶駕駛:航海學、船舶值班與避碰、航海英語、船舶結(jié)構(gòu)與設備、海洋氣象與海洋學、GMDSS訓練、海上貨物運輸、船舶管理及專業(yè)實操培訓等;
2、輪機管理:船舶電氣、船舶輔機、輪機工程基礎、主推進動力裝置、輪機英語、輪機維護與修理、船舶管理及專業(yè)實操培訓等。
六、機電技術應用專業(yè)
培養(yǎng)具有從事機電技術理論知識和綜合職業(yè)技能的機電設備、自動化設備和生產(chǎn)線的運行與維護人員。
主要課程:計算機基礎、機械制圖與CAD、電工與電子技術、車工工藝學、鉗工工藝學、金屬工藝學、車工操作實訓、鉗工操作實訓等。
七、現(xiàn)代物流管理專業(yè)
培養(yǎng)從事現(xiàn)代物流業(yè)中的信息處理、配送、倉儲、多式聯(lián)運、采購、貨代等具有專業(yè)及管理的高等技術應用型人才。畢業(yè)后在物流部門從事運輸調(diào)度員、理貨員、物質(zhì)配送、商品儲存等方面工作。
主要課程:商品學、管理學財務管理、物流設施與設備、運輸管理、物流信息系統(tǒng)、物流概論、配送與流通加工。
八、旅游管理專業(yè)
培養(yǎng)掌握現(xiàn)代旅游酒店管理基本理論知識和業(yè)務操作技能,適應星級酒店經(jīng)營管理需求的酒店管理人才。
主要課程:酒店管理、前廳管理、客房管理、餐飲管理、酒店市場營銷、旅游學概論、酒店人力資源管理、公關禮儀。
九、計算機應用與維護專業(yè)
培養(yǎng)目標及就業(yè)方向:培養(yǎng)初、中級從事計算機專業(yè)工作的技術員,畢業(yè)后從事相關的技術或管理工作。如裝配、維護、計算機應用、產(chǎn)品開發(fā)、營銷、網(wǎng)絡管理等。
主課程:計算機原理、計算機應用基礎、計算機網(wǎng)絡基礎、CAD輔助設計、三維動畫設計、VBSIC語言及程序設計PHOTOSHOP、Windows、網(wǎng)頁設計、Office辦公自動化、Foxpro、CorelDRAW、多媒體、計算機系統(tǒng)安裝及維護管理、計算機病毒原理防范等。
十、計算機應用專業(yè)
培養(yǎng)目標及就業(yè)方向:培養(yǎng)初、中級從事計算機專業(yè)工作的技術員,畢業(yè)后從事客服或客服管理等相關工作。
主課程:計算機原理、計算機應用基礎、計算機網(wǎng)絡基礎、WindowsXP、Office辦公自動化、多媒體、普通話、客服禮儀、心理素質(zhì)基礎、10086服務端操控、計算機遠程控制、10086業(yè)務概述
十一、現(xiàn)代汽車、摩托車維修專業(yè)
培養(yǎng)目標及就業(yè)方向:培養(yǎng)初、中級汽車、摩托車駕駛及維修人員,畢業(yè)后從事組裝、焊工、維修、維護、駕駛、美容裝飾等相關工作。
主課程:計算機應用基礎、電子基礎、機械制圖、機械基礎、電器設備、汽車、摩托車(國產(chǎn)、進口)整車構(gòu)造原理與維修、汽車、摩托車故障診斷與檢測技術、汽車美容、裝飾與保養(yǎng)專業(yè)技術、兼學習電噴發(fā)動機原理與維修、年歷動波箱原理與維修、汽車空調(diào)原理與檢測。
十二、電腦服裝設計與制作專業(yè)
培養(yǎng)目標及就業(yè)方向:培養(yǎng)初、中級技術人員,畢業(yè)后從事事設計、制作、車縫或管理工作。
主課程:計算機應用基礎、現(xiàn)代流行時裝款式設計、畫技法、服飾色彩、圖案、服裝材料學、工藝版、推版、電腦服飾CAD、服裝立體剪裁、服裝標準縫制技術、(電衣車操作、車縫技術)、服裝機械維修技術。
十三、文秘與辦公自動化專業(yè)
培養(yǎng)目標及就業(yè)方向:為各企業(yè)事業(yè)單位培養(yǎng)文秘及營銷等專業(yè)人才,畢業(yè)安排到企事業(yè)單位如公司、工廠、文印店、酒店、賓館等從事相關的文秘、營銷或管理工作。
主課程:計算機應用基礎、公關英語、文書學、秘書學、廣告設計、Office2000辦公軟件、Foxpro數(shù)據(jù)庫管理系統(tǒng)、人際關系學、信息與檔案管理、應用寫作、社交禮儀、演講與口才、形體訓練、公關心理學、公關策劃、公共關系學、辦公設備應用、攝影、推銷與談判、市場營銷學、行政管理學、舞蹈、音樂等。
十四、電腦財會專業(yè)
培養(yǎng)目標及就業(yè)方向:培養(yǎng)財務、會計等專業(yè)人才,畢業(yè)后從事企業(yè)、工廠、公司、賓館、酒店、商場各用人單位從事財務、會計、管理等相關工作。
主課程:計算機基礎應用、會計基礎、珠算、工業(yè)會計、商業(yè)(企業(yè))會計、統(tǒng)計原理、市場營銷、審計、財務管理、預算會計、新會計制度、經(jīng)濟法概論、財政與金融、Photoshop、CorelDRAW、網(wǎng)頁設計、Office辦公軟件、安易會計電算化軟件、書法、稅收基礎等。
十五、護理專業(yè)
培養(yǎng)目標及就業(yè)方向:畢業(yè)及就業(yè)方向:畢業(yè)頒發(fā)護理中專畢業(yè)證書;三年級,可以參加護士資格考試;可以到醫(yī)院、社區(qū)醫(yī)院、門診從事臨床護理、預防保健工作。
主干學科:基礎醫(yī)學、心理學、護理學
主要課程:人體解剖學、組織胚胎學、生理學、生物化藥理學、病理學、預防醫(yī)學、免疫學、診斷學、內(nèi)科護理學、外科護理學、婦產(chǎn)科護理學、兒科護理學、中醫(yī)護理學等。
培養(yǎng)目標:從綜合素質(zhì)、人文教育、社會心理學、道德觀念等多方面對學生進行培養(yǎng),訓練過硬的護理技能,培育愛心和耐心,要求學生學習人文社會科學、醫(yī)學、預防保健的基本知識及護理學的基本理論知識和技能。
十五、汽修專業(yè)
培養(yǎng)目標及就業(yè)方向:可從事汽車制造、汽車檢測與維修、汽車生產(chǎn)與管理、汽車保險、汽車貿(mào)易等企事業(yè)單位工作。
主課程:工程力學、電工技術、電子技術、機械設計基礎、汽車制造工藝學、計算機輔助設計基礎、汽車理論、汽車構(gòu)造、汽車發(fā)動機原理、汽車電器及電子設備、汽車檢測技術、汽車故障診斷與維修。
培養(yǎng)目標:培養(yǎng)適應中等職業(yè)技術教育發(fā)展需要,掌握汽車技術基礎理論和基本技能,具備較強的實踐動手能力和創(chuàng)新精神,能從事汽車技術類課程教學及能從事汽車檢測、維修、營銷、設計、服務、金融保險等方面工作的高級應用型人才。
望采納謝謝
好了,文章到這里就結(jié)束啦,如果本次分享的大專生,汽車專業(yè)能考哪些事業(yè)單位或者公務員和中專汽修專業(yè)能考事業(yè)單位嗎問題對您有所幫助,還望關注下本站哦!