大家好，今天小編來(lái)為大家解答人民銀行有沒(méi)有公務(wù)員考試這個(gè)問(wèn)題，中國(guó)人民銀行考試就是參加公務(wù)員考試嗎很多人還不知道，現(xiàn)在讓我們一起來(lái)看看吧！
本文目錄
- 中國(guó)人民銀行的工作人員是公務(wù)員嗎
- 進(jìn)中國(guó)人民銀行是不是得考公務(wù)員
- 中國(guó)人民銀行筆試和國(guó)家公務(wù)員考試的區(qū)別
- 人民銀行屬于什么編制,事業(yè)編還是公務(wù)員
- 中國(guó)人民銀行考試就是參加公務(wù)員考試嗎
中國(guó)人民銀行的工作人員是公務(wù)員嗎
中國(guó)人民銀行分行工作人員不是公務(wù)員的身份。
人民銀行總行員工是公務(wù)員，分支機(jī)構(gòu)既非公務(wù)員，也非事業(yè)單位編制，而是特殊的行員制，但參照公務(wù)員管理。
中國(guó)人民銀行是銀行不是事業(yè)單位，但它是具有國(guó)家機(jī)關(guān)性質(zhì)的中央銀行，它和外交部、國(guó)防部等部委一樣屬于國(guó)務(wù)院25個(gè)組成部門之一，正部級(jí)單位。
銀行行員制是以銀行從業(yè)人員為對(duì)象的人事管理制度。依照《中國(guó)人民銀行行員管理暫行辦法》,中國(guó)人民銀行行員制的主要內(nèi)容:
①錄用制。銀行人事管理部門根據(jù)需要,遵循公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則,按照有關(guān)的規(guī)定和程序,通過(guò)筆試、面試、考核以及心理測(cè)驗(yàn)等方法,把符合條件的錄用為行員。
②科學(xué)的職位分類制。堅(jiān)持因事設(shè)崗、高效精干、突出重點(diǎn)、兼顧一般的原則,做到分工明確,相互協(xié)調(diào)。
擴(kuò)展資料:
主要職能
依照相關(guān)法律、法規(guī)，中國(guó)人民銀行的主要職責(zé)為：
（一）擬訂金融業(yè)改革和發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃，承擔(dān)綜合研究并協(xié)調(diào)解決金融運(yùn)行中的重大問(wèn)題、促進(jìn)金融業(yè)協(xié)調(diào)健康發(fā)展的責(zé)任，參與評(píng)估重大金融并購(gòu)活動(dòng)對(duì)國(guó)家金融安全的影響并提出政策建議，促進(jìn)金融業(yè)有序開(kāi)放。
（二）起草有關(guān)法律和行政法規(guī)草案，完善有關(guān)金融機(jī)構(gòu)運(yùn)行規(guī)則，發(fā)布與履行職責(zé)有關(guān)的命令和規(guī)章。
（三）依法制定和執(zhí)行貨幣政策；制定和實(shí)施宏觀信貸指導(dǎo)政策。
（四）完善金融宏觀調(diào)控體系，負(fù)責(zé)防范、化解系統(tǒng)性金融風(fēng)險(xiǎn)，維護(hù)國(guó)家金融穩(wěn)定與安全。
（五）負(fù)責(zé)制定和實(shí)施人民幣匯率政策，不斷完善匯率形成機(jī)制，維護(hù)國(guó)際收支平衡，實(shí)施外匯管理，負(fù)責(zé)對(duì)國(guó)際金融市場(chǎng)的跟蹤監(jiān)測(cè)和風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警，監(jiān)測(cè)和管理跨境資本流動(dòng)，持有、管理和經(jīng)營(yíng)國(guó)家外匯儲(chǔ)備和黃金儲(chǔ)備。
（六）監(jiān)督管理銀行間同業(yè)拆借市場(chǎng)、銀行間債券市場(chǎng)、銀行間票據(jù)市場(chǎng)、銀行間外匯市場(chǎng)和黃金市場(chǎng)及上述市場(chǎng)的有關(guān)衍生產(chǎn)品交易。
（七）負(fù)責(zé)會(huì)同金融監(jiān)管部門制定金融控股公司的監(jiān)管規(guī)則和交叉性金融業(yè)務(wù)的標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范，負(fù)責(zé)金融控股公司和交叉性金融工具的監(jiān)測(cè)。
（八）承擔(dān)最后貸款人的責(zé)任，負(fù)責(zé)對(duì)因化解金融風(fēng)險(xiǎn)而使用中央銀行資金機(jī)構(gòu)的行為進(jìn)行檢查監(jiān)督。
（九）制定和組織實(shí)施金融業(yè)綜合統(tǒng)計(jì)制度，負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)匯總和宏觀經(jīng)濟(jì)分析與預(yù)測(cè)，統(tǒng)一編制全國(guó)金融統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)、報(bào)表，并按國(guó)家有關(guān)規(guī)定予以公布。
（十）組織制定金融業(yè)信息化發(fā)展規(guī)劃，負(fù)責(zé)金融標(biāo)準(zhǔn)化的組織管理協(xié)調(diào)工作，指導(dǎo)金融業(yè)信息安全工作。
（十一）發(fā)行人民幣，管理人民幣流通。
（十二）制定全國(guó)支付體系發(fā)展規(guī)劃，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)全國(guó)支付體系建設(shè)，會(huì)同有關(guān)部門制定支付結(jié)算規(guī)則，負(fù)責(zé)全國(guó)支付、清算系統(tǒng)的正常運(yùn)行。
（十三）經(jīng)理國(guó)庫(kù)。
（十四）承擔(dān)全國(guó)反洗錢工作的組織協(xié)調(diào)和監(jiān)督管理的責(zé)任，負(fù)責(zé)涉嫌洗錢及恐怖活動(dòng)的資金監(jiān)測(cè)。
（十五）管理征信業(yè)，推動(dòng)建立社會(huì)信用體系。
（十六）從事與中國(guó)人民銀行業(yè)務(wù)有關(guān)的國(guó)際金融活動(dòng)。
（十七）按照有關(guān)規(guī)定從事金融業(yè)務(wù)活動(dòng)。
（十八）承辦國(guó)務(wù)院交辦的其他事項(xiàng)。
參考資料：百度百科-中國(guó)人民銀行百度百科-公務(wù)員級(jí)別
進(jìn)中國(guó)人民銀行是不是得考公務(wù)員
有兩個(gè)途徑可以去人行工作：
1.參加公務(wù)員考試，考的是行測(cè)和申論進(jìn)去之后當(dāng)然是公務(wù)員編制。
2.參加人行每年一度的招聘考試，考的是專業(yè)科目，招聘考試分經(jīng)濟(jì)金融，會(huì)計(jì)，英語(yǔ)，計(jì)算機(jī)專業(yè)，大概十月底開(kāi)始報(bào)名，進(jìn)去之后是行員編制，不是公務(wù)員編制，但是薪水和福利都是很可觀的
去年我參加了人行的招聘考試，筆試過(guò)了，面試沒(méi)有過(guò)。
希望對(duì)你有幫助
中國(guó)人民銀行筆試和國(guó)家公務(wù)員考試的區(qū)別
一、考試科目不同。
中國(guó)人民銀行報(bào)考經(jīng)濟(jì)金融專業(yè)職位的人員進(jìn)行行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)及經(jīng)濟(jì)金融專業(yè)知識(shí)考試，報(bào)考除經(jīng)濟(jì)金融外其他專業(yè)職位（含直屬單位公開(kāi)招聘職位中多專業(yè)混合職位）的人員進(jìn)行行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)及申論考試。
國(guó)家機(jī)關(guān)的公務(wù)員考試包括筆試（公共科目、專業(yè)科目）和面試，以前公共科目筆試按A、B類職位分別進(jìn)行。A類職位筆試公共科目為《行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)》（A）和《申論》；B類職位筆試公共科目為《行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)》（B）；專業(yè)科目筆試和面試時(shí)間由招考部門自行通知。
從2006年開(kāi)始，A、B類都要考一樣的科目，就是《行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)》和《申論》，只不過(guò)《行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)》分別命題；
專業(yè)科目由省級(jí)以上公務(wù)員主管部門根據(jù)需要設(shè)置。
二、考試時(shí)間不同。
中國(guó)人民銀行：
9:30-10:30為行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)，10:30-12:00為經(jīng)濟(jì)金融專業(yè)知識(shí)（或申論）考試。
國(guó)家公務(wù)員考試：
9:00-11:00考行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)，14:00-16:00考申論。
三、考試條件不同。
中國(guó)人民銀行招考（招聘）對(duì)象為納入國(guó)家統(tǒng)一招生計(jì)劃的全日制普通高等院校應(yīng)屆畢業(yè)生（以下簡(jiǎn)稱“應(yīng)屆畢業(yè)生”，不含定向培養(yǎng)、委托培養(yǎng)畢業(yè)生），具有商業(yè)性金融機(jī)構(gòu)、經(jīng)濟(jì)部門及相關(guān)專業(yè)工作經(jīng)歷的社會(huì)在職人員（以下簡(jiǎn)稱“社會(huì)在職人員”）和留學(xué)回國(guó)人員。
國(guó)家公務(wù)員考試對(duì)象為符合條件的應(yīng)屆畢業(yè)生和社會(huì)在職人員。
參考資料來(lái)源:中國(guó)人民銀行-2019招聘公告
百度百科-公務(wù)員考試
人民銀行屬于什么編制,事業(yè)編還是公務(wù)員
一、人民銀行的編制
中國(guó)人民銀行總行工作人員屬于國(guó)家公務(wù)員編制，工資水平和福利待遇和其他部委基本一樣。人民銀行分支機(jī)構(gòu)實(shí)行的是行員編制，享受事業(yè)編制待遇。工資水平和福利待遇和地方事業(yè)單位的基本一樣甚至高于事業(yè)單位。
二、人民銀行的發(fā)展前景人行屬于垂直管理，行員一般不會(huì)以任何形式進(jìn)入地方黨委政府部門任職，晉升渠道只有內(nèi)部晉升，但是行員一旦級(jí)別上晉升，待遇也會(huì)有較大的提升。一般而言，如果在縣支行，科員升一級(jí)變?yōu)楣杉?jí)，如果在省會(huì)(地市)中心支行，本科科員升一級(jí)就是副科。
總體上說(shuō)，在人行工作不光發(fā)展前景廣闊而且薪資待遇也略高于同地區(qū)同級(jí)公務(wù)員、事業(yè)單位。地市中支的待遇也比省會(huì)公務(wù)員要高。而工作強(qiáng)度，那肯定是比公務(wù)員要輕松得多的。
三、人民銀行的薪資待遇不同層級(jí)的人民銀行待遇相差很大，同一層級(jí)的全國(guó)不同地區(qū)也大不相同。
比如北上廣這些地方的分行一般可以到20萬(wàn)以上，一般的省會(huì)城市平均年薪最少是12萬(wàn)及以上，當(dāng)然也是地域差，杭州中支就比較好。而地市中心支行一般8-12萬(wàn)，縣區(qū)支行一般5-8萬(wàn)。但是東西部差異較大，經(jīng)濟(jì)欠發(fā)達(dá)地區(qū)的縣區(qū)支行也能達(dá)到5萬(wàn)。以上都是大概數(shù)目，僅供參考。
注：部分內(nèi)容來(lái)源于【河南銀行農(nóng)信社招聘】，如果侵權(quán)請(qǐng)聯(lián)系刪除，原文鏈接：人民銀行的編制、薪資待遇、發(fā)展前景等
中國(guó)人民銀行考試就是參加公務(wù)員考試嗎
是屬于公務(wù)員考試的一種，不過(guò)不考申論和行政能力測(cè)試，按專業(yè)考專業(yè)試題，難度很大，好比會(huì)計(jì)專業(yè)的考試題難度跟注冊(cè)會(huì)計(jì)師考試的難度差不多。
人民銀行有沒(méi)有公務(wù)員考試的介紹就聊到這里吧，感謝你花時(shí)間閱讀本站內(nèi)容，更多關(guān)于中國(guó)人民銀行考試就是參加公務(wù)員考試嗎、人民銀行有沒(méi)有公務(wù)員考試的信息別忘了在本站進(jìn)行查找哦，以上信息來(lái)源網(wǎng)絡(luò)并不代表本站觀點(diǎn)。