很多朋友對于公務(wù)員考試最佳部門是什么和公務(wù)員考試什么部門最好不太懂，今天就由小編來為大家分享，希望可以幫助到大家，下面一起來看看吧！
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公務(wù)員考試什么部門最好
我個(gè)人認(rèn)為公務(wù)員排名前十的單位有稅務(wù)局、財(cái)政局、海關(guān)、民政局、人事局、監(jiān)察局、國土局、建委（建設(shè)委員會、建設(shè)局）、發(fā)改委、法院。
稅務(wù)局
稅務(wù)局是掌管國家的稅收工作，工資待遇不錯(cuò)，福利也好。晉升速度雖然有點(diǎn)慢，但是成為科員12年以后自動享受副科待遇，成為副科15年以后自動享受正科待遇，雖然沒有從事領(lǐng)導(dǎo)的工作，但能享受領(lǐng)導(dǎo)的工資待遇。對于個(gè)人發(fā)展來說，稅務(wù)系統(tǒng)無疑是提升個(gè)人能力最快的崗位。
財(cái)政局
財(cái)政局的主要工作是負(fù)責(zé)財(cái)政收支、財(cái)稅政策、財(cái)政監(jiān)督等工作。但是平時(shí)科室挺忙的，尤其是到年底，各類報(bào)表，工作量大，有時(shí)候也心累，但要和其他單位的會計(jì)相比，財(cái)政簡直太香了。
海關(guān)
海關(guān)的主要工作是商品進(jìn)出口、邊防安檢、出入境檢查等。本科入職轉(zhuǎn)正到手7000+，研究生入職轉(zhuǎn)正8000+，博士入職轉(zhuǎn)正9000+，另外還有高溫補(bǔ)貼，生育獎年終獎。福利待遇也特別好。錄用后一年試用期，轉(zhuǎn)正后一般三年一級，五年一級，較為規(guī)范。
民政局
民政局除了大家熟悉的辦理離婚結(jié)婚。還有救災(zāi)救濟(jì)、雙擁優(yōu)撫安置、民間組織管理、基層政權(quán)建設(shè)、城市農(nóng)村居民最低生活保障、社會福利和社會事務(wù)、區(qū)劃地名等工作。
人事局
機(jī)關(guān)是行政編制，權(quán)力很大單位。公務(wù)員管理、干部調(diào)配、技術(shù)職稱、干部教育、軍轉(zhuǎn)分配、培訓(xùn)、工資、人才交流、編制等等，權(quán)力太大了。也有二級機(jī)構(gòu)，屬于事業(yè)編制，如考試中心、人才交流中心，但福利待遇都不錯(cuò)。
監(jiān)察局
行政編制，此單位是紀(jì)檢委下面的局，在政府提升效能的今天和未來，權(quán)力日益擴(kuò)大。主要有糾風(fēng)辦，效能辦等。
國土局
機(jī)關(guān)是行政編制，在現(xiàn)在政府大賣土地開發(fā)的今天，這個(gè)單位的財(cái)政賬號也是相當(dāng)?shù)娘枬M。每個(gè)城市都在賣土地，管理土地的單位不用多說了，需要提示的是其一樣有二級機(jī)構(gòu)，同樣是事業(yè)編制，但不影響其高福利。
建委（建設(shè)委員會、建設(shè)局）
機(jī)關(guān)是行政編制。此單位家大業(yè)大，下面二級機(jī)構(gòu)眾多，如城建監(jiān)察大隊(duì)。有的單位還不是全供單位，如園林綠化管理處，是個(gè)差供單位。這個(gè)單位二級機(jī)構(gòu)眾多，如果進(jìn)不了機(jī)關(guān)還是小心選擇。因?yàn)檫M(jìn)不了機(jī)關(guān)就意味著不是公務(wù)員。當(dāng)然有的二級機(jī)構(gòu)福利待遇還是不錯(cuò)的，如城建監(jiān)察大隊(duì)。
發(fā)改委
行政編制，里面也有事業(yè)編制，單位科室多，人少，管的都是大的規(guī)劃，正科前提拔的比較快。權(quán)限也比較大。能進(jìn)還不是很不錯(cuò)的。不過要注意的是其下面還有一個(gè)二級局招商局，這個(gè)局全是事業(yè)編制。
法院
法院國家審判機(jī)關(guān)，全是公務(wù)員。高福利單位，專業(yè)性強(qiáng)，權(quán)力大，適合學(xué)法律的同學(xué)。千萬不要怕過不了司法考試。當(dāng)不了法官又怎么樣，一樣不影響
組織公務(wù)員考試的部門
國家公務(wù)員局是組織公務(wù)員考試的部門。
國家公務(wù)員局是國務(wù)院直屬機(jī)構(gòu)，主要負(fù)責(zé)組織、指導(dǎo)和監(jiān)督全國公務(wù)員的招錄、培訓(xùn)、管理和考核等工作。在公務(wù)員考試中，國家公務(wù)員局負(fù)責(zé)制定考試政策和規(guī)定，組織并監(jiān)督考試的實(shí)施，同時(shí)還負(fù)責(zé)公布考試成績和資格審核等工作。
公務(wù)員考試是一項(xiàng)非常重要的選拔人才的方式，通過公務(wù)員考試選拔出來的人才將在政府和公共機(jī)構(gòu)中擔(dān)任重要的職務(wù)。
公務(wù)員考試報(bào)考哪個(gè)部門比較好
一、管人事的部門和崗位往往機(jī)會更多
為什么很多人都想去組織部，因?yàn)榻M織部管著當(dāng)?shù)伢w制內(nèi)的人事調(diào)動，領(lǐng)導(dǎo)提拔等，權(quán)利大，與上級領(lǐng)導(dǎo)接觸多，同時(shí)，也對這里面的套路了如指掌，有適合自己的崗位，他們會第一時(shí)間得到消息，并且先人一步拿下。作為年輕人即使進(jìn)不了組織部，也可以想辦法進(jìn)自己單位的人事科，時(shí)刻準(zhǔn)備著，一旦有機(jī)會，抓住機(jī)會，不放過！
二、在領(lǐng)導(dǎo)身邊混的人成長更快
跟著領(lǐng)導(dǎo)混絕對比你在科室當(dāng)老黃牛默默無聞強(qiáng)很多。跟著領(lǐng)導(dǎo)，你能學(xué)到領(lǐng)導(dǎo)做人做事的方法和技巧，不斷學(xué)習(xí)，提高自己，其次和領(lǐng)導(dǎo)呆的時(shí)間長了，也會產(chǎn)生感情，沒有功勞也有苦勞，所以有機(jī)會領(lǐng)導(dǎo)一定能夠想到身邊的人，這也算是對身邊人付出的回報(bào)！所以年輕人剛進(jìn)去單位不要怕吃苦挨罵，緊貼領(lǐng)導(dǎo)，服務(wù)幾年，一定是人生贏家！
三、入職起點(diǎn)越高，發(fā)展前景越好
在縣里，從基層干起，基本不可能提到處級。所以說平臺很關(guān)鍵，也就是入職的起點(diǎn)可能決定了你的終點(diǎn)！那么作為年輕人，考公的時(shí)候最好是選擇高平臺的單位，即使考到了鄉(xiāng)鎮(zhèn)，也要早早準(zhǔn)備遴選，一步步的考到上級部門，這比你在鄉(xiāng)鎮(zhèn)兢兢業(yè)業(yè)幾十年有用的多！
四、越是要害部門，越是鍛煉人
什么是要害部門，就是領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)常掛在嘴邊的那個(gè)科室，工作量大，任務(wù)繁重，也更容易出成績，其他科室可能只有科室負(fù)責(zé)人有機(jī)會向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)工作，而這個(gè)核心科室每個(gè)人都有面向領(lǐng)導(dǎo)的機(jī)會。雖說忙碌，但是容易出成績，作為年輕人，不怕吃苦，只怕瞎忙活，所以要爭取到要害部門，既鍛煉了自己，也顯示了自己的價(jià)值！
五、具有多部門工作經(jīng)驗(yàn)的人成長更快
現(xiàn)在各個(gè)單位的領(lǐng)導(dǎo)大多都是在不同崗位上歷練過，如果沒有這些工作經(jīng)驗(yàn)，即使當(dāng)上了領(lǐng)導(dǎo)，也沒法開展工作，會被下面的人哄的團(tuán)團(tuán)轉(zhuǎn)，所以多部門歷練，是提干的必要條件。因此年輕人不要不舍的離開舒適圈，該換科室就換科室，綜合科室呆過，業(yè)務(wù)科室也呆過，擁有一身技能，想不被領(lǐng)導(dǎo)重視都難。
公務(wù)員考試省考哪些部門的崗位比較好考
公務(wù)員考試在報(bào)名選崗時(shí)會有很多限制條件，如學(xué)歷、政治面貌、專業(yè)、是否屬于應(yīng)屆畢業(yè)生、基層工作經(jīng)歷以及戶籍等，專業(yè)和學(xué)歷作為最重要的選崗限制條件之一，直接影響著上岸的成功率。那么，公務(wù)員考試省考哪些部門的崗位比較好考了？接下來小編給大家介紹一下。
1、財(cái)政局的崗位
財(cái)政局每年招錄的崗位和人數(shù)都相對較多，而且因單位性質(zhì)，所招收的專業(yè)具有很強(qiáng)的專業(yè)性，這在一定程度上使得符合報(bào)考條件的人數(shù)相對較少，因而競爭相對較小。
2、海關(guān)的崗位
海關(guān)的福利待遇同樣很好，而且海關(guān)因其崗位的特殊性，對報(bào)考條件的限制更加嚴(yán)格，體檢也十分嚴(yán)格，因而能夠通過報(bào)名審核的人數(shù)比較少，競爭也就沒有其他崗位激烈，所以相對容易上岸。
3、稅務(wù)局的崗位
通過查看每年國考的職位表，就會發(fā)現(xiàn)稅務(wù)系統(tǒng)會招收大量的人員，尤其是在地稅和國稅合并以后，稅務(wù)局傾向于招錄會計(jì)、稅務(wù)、統(tǒng)計(jì)等相關(guān)專業(yè)的人員。招收的專業(yè)范圍相對固定，這就使得其他專業(yè)的學(xué)生因不符合專業(yè)要求而失去報(bào)考資格，所以相對來說稅務(wù)局的崗位也是比較容易上岸的。
以上就是關(guān)于公務(wù)員考試省考哪些部門的崗位比較好考的相關(guān)內(nèi)容。
公務(wù)員考試歸哪個(gè)部門管
公務(wù)員考試歸中央公務(wù)員主管部門管。
公務(wù)員主管部門的職能：
1、公務(wù)員招錄、公務(wù)員管理、公務(wù)員獎懲、公務(wù)員考核。
2、中央公務(wù)員主管部門負(fù)責(zé)全國公務(wù)員的綜合管理工作?？h級以上地方各級公務(wù)員主管部門負(fù)責(zé)本轄區(qū)內(nèi)公務(wù)員的綜合管理工作。
3、上級公務(wù)員主管部門指導(dǎo)下級公務(wù)員主管部門的公務(wù)員管理工作。各級公務(wù)員主管部門指導(dǎo)同級各機(jī)關(guān)的公務(wù)員管理工作。
公務(wù)員：
1、公務(wù)員是各國負(fù)責(zé)統(tǒng)籌管理經(jīng)濟(jì)社會秩序和國家公共資源，維護(hù)國家法律規(guī)定貫徹執(zhí)行相關(guān)義務(wù)的公職人員。
2、在中國，它是指依法履行公職、納入國家行政編制、由國家財(cái)政負(fù)擔(dān)工資福利的工作人員。
公務(wù)員基本素質(zhì)：
1、智力是公務(wù)員的基本素質(zhì)之一，智力水平的高低直接影響到公務(wù)員對于問題的觀察、理解和思考。智力包括觀察力、記憶力、思考力和想象力。
2、普通人智商大體相當(dāng)，只是不同的人對于智力的各個(gè)方面稍有側(cè)重，有人長于抽象邏輯思維，有人長于形象思維，有人長于觀察，有人敏于反應(yīng)。
3、公務(wù)員的心理素質(zhì)指公務(wù)員在內(nèi)部和外部環(huán)境作用下所形成的、意志、心理感受等方面。主要包括情緒和穩(wěn)定性、團(tuán)結(jié)協(xié)作的相容性、工作的獨(dú)創(chuàng)性、面對服務(wù)對象的謙和態(tài)度、心理的自我調(diào)適等。
4、身體素質(zhì)主要指公務(wù)員的體力和適應(yīng)力，公務(wù)員必須具備連續(xù)作戰(zhàn)的精力，能夠適應(yīng)外部環(huán)境的各種變化。
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