未來公務員考試有哪些崗位(公務員考試報考職位都有哪些)


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未來公務員考試有哪些崗位(公務員考試報考職位都有哪些)

本文目錄

未來公務員考試有哪些崗位(公務員考試報考職位都有哪些)

  1. 哪些專業(yè)考公務員崗位多
  2. 公務員崗位有哪些
  3. 考公務員三不限是哪些崗位
  4. 公務員定向招錄有哪些崗位
  5. 公務員考試報考職位都有哪些

哪些專業(yè)考公務員崗位多

考公務員崗位多的專業(yè)有法學類、濟與貿(mào)易類、統(tǒng)計學類、計算機類、金融學類、經(jīng)濟學類、財政學類、財會審計類、中國語言文學類、工商管理類。

未來公務員考試有哪些崗位(公務員考試報考職位都有哪些)

1、法學類,職位大概有3800多個,主要包括法學、知識產(chǎn)權(quán)、監(jiān)獄學。

2、濟與貿(mào)易類,職位大概3800多個,主要包括國際經(jīng)濟與貿(mào)易、貿(mào)易經(jīng)濟。

3、統(tǒng)計學類,職位大概有4100多個,主要包括統(tǒng)計學和應用統(tǒng)計學。

4、計算機類,職位大概有4300多個,主要包括軟件工程、計算機科學與技術(shù)、網(wǎng)絡工程、信息安全、物聯(lián)網(wǎng)工程、數(shù)字媒體技術(shù)、數(shù)據(jù)科學與大數(shù)據(jù)技術(shù)、網(wǎng)絡空間安全、新媒體技術(shù)等等。

5、金融學類,職位大概有4500多個,金融學類主要包括金融學、金融工程、保險學、金融數(shù)學、精算學等。

6、經(jīng)濟學類,職位大概有4800多個,經(jīng)濟學類主要包括經(jīng)濟學、經(jīng)濟統(tǒng)計學、國民經(jīng)濟管理、資源與環(huán)境、經(jīng)濟學、商務經(jīng)濟學、能源經(jīng)濟、勞動經(jīng)濟學、經(jīng)濟工程、數(shù)字經(jīng)濟等等。

7、財政學類,職位大概有5800多個,是崗位最多的專業(yè)大類,財政學類主要包括財政學和稅收學。

8、財會審計類,職位大概有3460個左右,主要包括財務管理、會計學、審計學等專業(yè),從這兩類也能夠看出,工商管理類和財會審計類有很多專業(yè)是一樣的,比如會計學、財務管理和審計學,既屬于工商管理類,也屬于財會審計類,所以這幾個專業(yè)的崗位要比統(tǒng)計的多得多。

9、中國語言文學類,職位大約有3700多個,主要包括漢語言文學、漢語言、漢語國際教育,古典文獻學、秘書學等等。

10、工商管理類,職位大約有3400多個,工商管理類專業(yè)歷來是公務員考試職位較多的專業(yè)之一,它主要包括工商管理、會計學、財務管理、審計學市場營銷等專業(yè)。

選擇專業(yè)時可以考慮以下幾個方面

1、興趣和激情:選擇自己感興趣和激情所在的專業(yè)是非常重要的,因為只有對所學專業(yè)有濃厚的興趣,才能夠更好地學習和發(fā)展。思考自己對哪些領(lǐng)域感興趣,喜歡從事什么樣的工作,并嘗試了解相關(guān)專業(yè)的內(nèi)容和就業(yè)前景。

2、能力和天賦:考慮自己的能力和天賦是選擇專業(yè)的重要指標之一。了解自己的優(yōu)勢和擅長的領(lǐng)域,選擇一個與自己的能力和天賦相匹配的專業(yè),可以增加在該領(lǐng)域中的學習和就業(yè)成功的機會。

3、就業(yè)前景和市場需求:考慮選擇的專業(yè)的就業(yè)前景和市場需求也是重要的因素。了解當前和未來該專業(yè)的就業(yè)前景、薪資待遇以及行業(yè)發(fā)展趨勢等信息,可以幫助做出更明智的選擇。

4、多角度了解:多角度了解不同專業(yè)的內(nèi)容、課程設(shè)置、職業(yè)發(fā)展路徑等,可以通過參觀學校、與行業(yè)人士交流、閱讀相關(guān)資料等方式來了解。也可以考慮嘗試一些選修課程或?qū)嵙暯?jīng)歷,來親身體驗不同專業(yè)的學習和工作環(huán)境。

公務員崗位有哪些

公務員(Civil servants),全稱為國家公務員,是各國負責統(tǒng)籌管理經(jīng)濟社會秩序和國家公共資源,維護國家法律規(guī)定,貫徹執(zhí)行相關(guān)義務的公職人員。在中國,公務員是指依法履行公職、納入國家行政編制、由國家財政負擔工資福利的工作人員。

公務員包括的職業(yè)有五大類,這五大類分別為政府組織部門;黨委機關(guān);人大、政協(xié)機關(guān);群團機關(guān);公檢法司部門。

職位劃分:綜合管理類、專業(yè)技術(shù)類、行政執(zhí)法類等類別

選拔基本要求:

(一)具有中華人民共和國國籍;

(二)18周歲以上、35周歲以下,應屆畢業(yè)碩士研究生和博士研究生(非在職)年齡可放寬到40周歲以下;

(三)擁護中華人民共和國憲法;

(四)具有良好的品行;

(五)具有正常履行職責的身體條件;

(六)具有符合職位要求的工作能力;

(七)具有大專以上文化程度;

(八)具備部門規(guī)定的擬任職位所要求的其他資格條件。

公務員考試一般流程為:公告發(fā)布、網(wǎng)上報名(提交報考申請、報名資格網(wǎng)上初審、體能測評、網(wǎng)上繳費確認等)、打印準考證、筆試、查成績、調(diào)劑、遞補、資格復審、面試、體檢和考察、公示和審批。

考試過程:

考試包括筆試和面試,筆試一般都統(tǒng)一命制試卷、統(tǒng)一考試時間,并統(tǒng)一組織閱卷評分。

對筆試合格的考生,依筆試成績高低順序,按招考職位擬錄用人數(shù)1:3的比例由人事部門確定面試對象,面試時間會有差異,屆時會有通知,并在相關(guān)網(wǎng)站公布。

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考公務員三不限是哪些崗位

國家公務員考試三不限的崗位有:鐵路公安局、鐵路監(jiān)督管理局、氣象局、海事局等崗位。

公務員考試報名時不僅要選擇自己喜歡的崗位,更關(guān)鍵的是要查看崗位表中的學歷、學位、專業(yè)、基層工作經(jīng)驗、政治面貌、性別要求、戶籍要求、其他條件等項,尋求自身滿足條件的崗位。常規(guī)來講,三不限崗位一般是學歷、專業(yè)、基層工作經(jīng)驗等條件的不限,拿到公務員考試的職位表之后,可以篩選這些數(shù)據(jù),就能找出“三不限”崗位了。

國家公務員考試三不限的崗位以鐵路公安局、鐵路監(jiān)督管理局、氣象局、海事局等崗位為主,主要以民航空警和鐵路公安為主,其中一半職位是招大學生村官、農(nóng)村義務教育階段學校教師特設(shè)崗位計劃、三支一扶計劃、大學生志愿服務西部計劃等項目的人員。

公務員三不限職位包括:

中央國家行政機關(guān)省級及以下,以民航空警和鐵路公安為主,其中一半職位是招的四項目人員(四項目人員指"大學生村官"、"農(nóng)村義務教育階段學校教師特設(shè)崗位計劃"、"三支一扶"計劃、"大學生志愿服務西部計劃"等項目的人員。),其中以大學生村官為主。

三不限的崗位無論是在省考還是國考中都是存在的,當然,二者的競爭程度都十分激烈。不考慮其他的,只從行業(yè)的發(fā)展角度來看,三不限的崗位職位的含金量也不算低,在未來發(fā)展上來說,三不限職位也是值得報考的。

公務員定向招錄有哪些崗位

1.公務員定向招錄概述

公務員定向招錄是指國家、省、市級別的團體和企業(yè)對于公務員特定的招聘需求,遵循相關(guān)法律法規(guī)及績效評估要求,通過職位發(fā)布及網(wǎng)上招聘等途徑,實施的一種人才引進方式。

2.公務員定向招錄的崗位類型

公務員定向招錄的崗位類型很多,不同省市會有不同的崗位需求,以下是一些常見的公務員定向招錄崗位:

1.醫(yī)療衛(wèi)生類崗位:如醫(yī)生、護士、公共衛(wèi)生管理等;

2.工程技術(shù)類崗位:如建筑師、測繪工程師、機械工程師等;

3.金融類崗位:如銀行經(jīng)理、會計師、審計師等;

4.農(nóng)業(yè)類崗位:如農(nóng)藝師、動物繁殖技術(shù)人員、農(nóng)村經(jīng)濟管理干部等;

5.教育類崗位:如中小學教師、學校行政管理等;

6.文化、體育、新聞類崗位:如廣告設(shè)計師、體育編輯、新聞評論員等。

3.公務員定向招錄的報考條件

公務員定向招錄的報考條件與一般的公務員招錄條件類似,需要具備本科及以上學歷,年齡在35周歲以下,政治思想品德優(yōu)良等。但不同的招錄崗位還有一些具體的要求,例如醫(yī)療類崗位需要有醫(yī)師或護士資格證書等。

4.公務員定向招錄的考試流程

公務員定向招錄的考試流程分為筆試和面試兩個環(huán)節(jié)。筆試主要是對應聘者的基本素質(zhì)和專業(yè)能力進行測試,面試主要是對應聘者的實際工作能力進行評估。面試環(huán)節(jié)也將會考查應聘者的綜合素質(zhì)、溝通能力以及對應聘職位的理解情況。

5.公務員定向招錄的薪酬福利待遇

公務員定向招錄的薪酬福利待遇優(yōu)厚,一般能享受到國家規(guī)定的各項福利保障。例如養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、工傷保險等社保福利,以及帶薪年假、定期體檢、公費培訓等福利待遇。

6.公務員定向招錄的未來前景

考慮到公務員崗位的安穩(wěn)和發(fā)展?jié)摿?,以及定向招錄的?yōu)勢,未來公務員定向招錄的需求也將越來越高。在招聘的同時,各級政府也會對定向招錄崗位的培訓和發(fā)展提供很好的支持,為應聘者們的未來之路提供深厚的保障。

7.如何準備公務員定向招錄考試

考生可以通過以下幾個方面來準備公務員定向招錄考試:

1.做好考試的前期準備工作,如閱讀相關(guān)的考試公告、了解崗位要求和考試流程等。

2.熟悉相關(guān)的知識點和考試內(nèi)容,并多做一些模擬試題。

3.提升自己的綜合素質(zhì)和溝通能力,以在面試環(huán)節(jié)表現(xiàn)更出色。

4.保持好心態(tài),樹立信心,在考試中保持冷靜。

8.公務員定向招錄存在的問題和爭議

公務員定向招錄存在一些問題和爭議,例如部分領(lǐng)域存在人員過剩的情況,一些特殊崗位可能存在職業(yè)倦怠現(xiàn)象,招聘方式可能會降低公平性等。但是,如果制度得到完善,就能使定向招錄更好地為各企事業(yè)單位吸引一些有技術(shù)和管理經(jīng)驗的優(yōu)秀人才。

公務員考試報考職位都有哪些

法院:好單位,待遇好,工作較累

檢察院:一般化,待遇尚可,職權(quán)不大

司法局:好單位,職權(quán)尚可,管著律師和監(jiān)獄(目前監(jiān)獄工資堪比四大)何為四大???

公安局:好單位,強權(quán)部門。也分技術(shù)崗位和綜合管理。

政府委辦局:

市府辦:強勢部門,一旦作了領(lǐng)導的秘書就等著up吧,由于工作大多是綜合協(xié)調(diào)性質(zhì),很鍛煉人的組織能力,但是工作也比較辛苦,加班多,會議多,需要定力。

房管局:實惠部門,工作也不累。

科技局:現(xiàn)在一般了,管著一些經(jīng)費,待遇一般。工作不累。

財政局:這樣的部門就不說了……以后改革方向應該是公共財政陽光透明,但是“以后”待到何時?

審計局:職權(quán)越來越大,政策性強,鍛煉人,待遇好,好單位!

質(zhì)監(jiān)局:將來成為事業(yè)單位的可能性很大,待遇不錯,省管部門,工作專業(yè)性強,職能越來越重要(想到蘇丹紅了)

人事局:職權(quán)越來越小,和組織部職能交叉太多。但是待遇還是很不錯的,而且就現(xiàn)在的職權(quán)也比許多政府部門強很多。(透露一點,面試的時候……它只是個執(zhí)行部門)

發(fā)改委:地市級以下的發(fā)改委一般,屬于執(zhí)行部門,和省以上不可比,但是經(jīng)濟管理部門的實權(quán)畢竟較大,還是很不錯的,鍛煉人,待遇尚可,工作比較忙,對于國家政策會比較熟悉和掌握

檔案局:如果你的專業(yè)很對口,去作一個專業(yè)人士吧。待遇一般。

招商局:有些是事業(yè)局,有些是行政局,現(xiàn)在職能較多,工作比較忙,待遇好,但未來的身份難說,政府從專注經(jīng)濟管理轉(zhuǎn)向?qū)W⑸鐣芾碇?,作為事業(yè)局或許還行吧。

信訪辦:有耐心有愛心有恒心的同志可以去,了解人間萬象百態(tài),為民解憂(盡管大部分的憂你一點也解決不了),工作比較辛苦,待遇尚可。(某些地方信訪工作是很有必要的)

安全辦:職權(quán)在增大,還是不錯的地方,但是不要“伸手”

文化局:比較輕閑,管個文化館、博物館,待遇一般。

食品藥監(jiān)局:職權(quán)越來越大,能去就去吧。管吃管喝管藥品

物價局:還可以,待遇較好,工作不累。

信息產(chǎn)業(yè)局:職權(quán)越來越小,

城管辦:職權(quán)大啊,人民不喜歡,工作比較“辛苦”,待遇也好。

畜牧局:與人無爭的好單位之一,管牲口的

知識產(chǎn)權(quán)局:中國的知識產(chǎn)權(quán)局還在努力!現(xiàn)在還不怎么行。待遇一般。

林業(yè)局:與人無爭的好單位之一,專業(yè)對口就去吧。

體育局:一般,有全運會亞運會奧運會項目的還可以

糧食局:都沒有職權(quán)了,可能也不怎么招人了。

勞動保障局:正在冉冉上升的部門,待遇好,常和普通百姓打交道

民宗局:不管民,不管宗的,統(tǒng)戰(zhàn)部的地盤。民宗局的局長是統(tǒng)戰(zhàn)部的副部長。待遇較差。

衛(wèi)生局:好單位,專業(yè)性強,鍛煉人,管醫(yī)院,厲害??!

采購中心:越來越好的地方。雖然政府的開支沒有降下來,但部門是保留下來了的。

環(huán)保局:越來越好的地方。職權(quán)漸大,待遇可以,工作不累。

地震局:與人無爭的單位之一,專業(yè)對口的去吧,省管部門。

公積金中心:一般的地方,根本沒有成立的必要,待遇還可以,

人口與計生委:職能在轉(zhuǎn)變中,還是很不錯的單位,待遇也好,但工作人民不怎么喜歡。

民政局:職權(quán)越來越大,不久的將來將成為核心部門,大家去吧,為人民做好事的地方。待遇也是很好的喲。管社團、基層民主建設(shè)、退伍軍人安置、殯葬、救災救濟……,權(quán)力大啊。(我一考友考了當?shù)氐谝?,就選的這個部門)

扶貧辦:一般,雜事不少,管理著一些資金,有一定權(quán)力。

國資委:權(quán)力在逐漸增大,待遇好,當?shù)貨]有什么大型國企就難說了。

教育局:好單位啊,管學校的還說什么呢?待遇好,工作也不累。

國土資源局:又一個好單位,而且是越來越好,去吧,只要你能!

建設(shè)局:還是一個好單位,職能大啊,待遇好,工作也不累。

氣象局:與人無爭的單位之一,待遇尚可,省管部門。

交通局:好單位,費改稅后也是好單位

水利局:比較好的單位,管飲用水和水利的,專業(yè)性強。

農(nóng)業(yè)局:農(nóng)民的事情……不過還是很有干頭的單位喲,待遇一般。

外經(jīng)貿(mào)局:沒有什么外貿(mào)的話就算了,如果有還是不錯的,比如沿海地區(qū)

經(jīng)貿(mào)局:不錯的單位,有一些審批權(quán)

行政服務中心:新生事物之一,管得雜而亂,

工商局:也是個好地方,基層所的工作以收費為主

國稅局:好地方,不說了。

電業(yè)局:好單位之一,不過貌似外人很難進,

廣電局:不錯地方,管有線電視和電視臺呢!

旅游局:一般般,其實沒有什么必要成立。有旅游資源的地區(qū)還有點事做

市委委辦局:

市委辦公室:絕對的權(quán)力部門,尤其是黨委權(quán)力強大的地方,工作累,待遇一般(除非給重要領(lǐng)導當秘書),前途看好,但并非人人都輪得上。責任大,進步快,犯錯誤的機會也多,要多看多學多請示,小心謹慎,做好天天加班的準備。

市委組織部:絕對的強勢部門,工作累,待遇一般,特別鍛煉人,在此工作對立志從政的人來說可以是說終生受益,1-2年對文字工作、組織程序就相當在行了。努力吧!

市紀委:實權(quán)部門,人見人畏,但工作相對枯燥乏味,也比較辛苦,監(jiān)督權(quán)比較大,有第五大班子之說,不過待遇還是很好的

市委宣傳部:比較有實權(quán),管黨報黨刊、電視臺,文化局、廣電局對宣傳部負責,

臺辦:臺胞多的地方還是可以的,如果沒有什么海外同胞就算了吧。(山東的臺胞不多吧)

文明辦:還是不錯的,一些機關(guān)單位都希望從此出政績。但工作沒什么必要性吧?

市委政法委:身份尷尬的部門之一,強勢的話把公安什么的都管了,辦事方便,待遇也較好,算是值得去的部門。

市委統(tǒng)戰(zhàn)部:養(yǎng)老的地方之一,可能去管管農(nóng)村地區(qū)的宗教信仰吧

市委黨史研究室:有些地方是事業(yè)編制,根本不考慮,行政身份也是雞肋一塊,待遇較差。

市委政研室:基本上是文字工作,多多調(diào)研對自己今后的工作有較大的幫助,是一個比較清爽的部門,愛學習,能寫作的同志可以考慮,待遇一般。

共青團委:團委最好的就是晉升快,但往往根基淺一些,升調(diào)之后多補一下也是可以的,年輕人還是很喜歡的,待遇中等偏上。(相當一部分國家領(lǐng)導人都有在共青團工作的經(jīng)歷)

人民團體:

總工會:經(jīng)費有保障,工作輕松,待遇尚可,發(fā)展前途相對較窄。

科協(xié):年年會費收了不少,也不忙,閑適,不適合年輕人。

婦聯(lián):現(xiàn)在工作職能在調(diào)整之中,前途不明朗。

殘聯(lián):大家都要照顧的地方,經(jīng)費還可以,有一定的管理權(quán)限(殘疾人生產(chǎn)設(shè)備的審批)

工商聯(lián):職能還在擴大,比較容易接觸經(jīng)濟發(fā)展的實體部門,有志從商的可以去認認人

社科聯(lián):二線部門,一般,有其它單位選擇就不要去好

鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道:目前鄉(xiāng)鎮(zhèn)機構(gòu)正在進行新一輪的改革(第幾輪了,我也不知道),包括財政、職權(quán)、事權(quán)等都將會有比較大的變化,工作內(nèi)容基本上都是在應對上級檢查少不了。沒檢查的時候,你不來上班也沒人管,工資趨勢是由縣里財政統(tǒng)一發(fā)放,和縣直機關(guān)一樣多。

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