稅務局的公務員考試(公務員考稅務局考哪幾科)


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稅務局的公務員考試(公務員考稅務局考哪幾科)

本文目錄

稅務局的公務員考試(公務員考稅務局考哪幾科)

  1. 稅務局公務員考試考哪幾科
  2. 公務員考稅務局考哪幾科
  3. 想進稅務局是不是要考公務員考過公務員的來,謝謝了
  4. 公務員報考稅務局怎么樣
  5. 想考稅務局要參加國考還是省考

稅務局公務員考試考哪幾科

稅務局公務員考試考公共科目和專業(yè)科目兩科。公共科目包括行政職業(yè)能力測驗和申論兩科,主要測查從事公務員工作應當具備的基本能力和基本素質。其中,行政職業(yè)能力測驗為客觀性試題,申論為主觀性試題,滿分均為100分,所有報考者均需參加公共科目筆試。

稅務局的公務員考試(公務員考稅務局考哪幾科)

稅務局公務員考試的全部試題為客觀題,采用選擇題的方式(單項選擇題)。報考者務必攜帶的考試文具包括黑色字跡的鋼筆或簽字筆、2B鉛筆和橡皮。報考者必須用2B鉛筆在指定位置上填涂準考證號,并在答題卡上作答。在試題本或其他位置作答一律無效。

稅務局公務員考試的主要考察內容如下:

閱讀理解能力——全面把握給定資料的相關內容,準確理解給定資料的含義,準確提煉事實所包含的觀點,并揭示所反映的本質問題。

綜合分析能力——對給定資料的全部或部分的內容、觀點或問題進行分析和歸納,多角度地思考資料內容,作出合理的推斷或評價。

提出和解決問題能力——準確理解把握給定資料所反映的問題,提出解決問題的措施或辦法。

文字表達能力——熟練使用指定的語種,運用說明、陳述、議論等方式,準確規(guī)范、簡明暢達地表述思想觀點。

市(地)級及以下直屬機構職位申論考試主要測查報考者的閱讀理解能力、貫徹執(zhí)行能力、解決問題能力和文字表達能力。

閱讀理解能力——能夠理解給定資料的主要內容,把握給定資料各部分之間的關系,對給定資料所涉及的觀點、事實作出恰當的解釋。

貫徹執(zhí)行能力——能夠準確理解工作目標和組織意圖,遵循依法行政的原則,根據客觀實際情況,及時有效地完成任務。

解決問題能力——對給定資料所反映的問題進行分析,并提出解決的措施或辦法。

文字表達能力——熟練使用指定的語種,對事件、觀點進行準確合理的說明、陳述或闡釋。

公務員考稅務局考哪幾科

公務員考稅務局筆試考行政職業(yè)能力測驗和申論,還有一個面試。

一、行政職業(yè)能力測驗

行政職業(yè)能力測驗,簡稱行測,題型都是客觀題,即選擇題。其考試內容涵蓋地理、數學、法律、科技、管理等多個學科,此外還涉及了時政方面的知識,涉及范圍廣闊,需要多刷題。其主要考察考生的語言理解和表達能力、數量關系和判斷推理能力以及資料分析能力等??荚嚌M分為一百分,一般是50-60分為及格線。

二、申論

申論,主要考察考生的機關工作應變能力、材料分析能力、寫作能力等,題型與行測相反,都是主觀題,旨在考察考生的思想、表達能力。其考試滿分也是一百分,及格線一般是50-60分。

三、面試

面試,旨在考察考生的綜合分析能力、組織協(xié)調能力以及人際交往意識等。問題通常有六種,即智能型問題、情境性問題、知識性問題等。公務員面試形式分為半結構化面試、無領導小組面試、結構化面試以及結構化小組面試,主要面試形式采取結構化和無領導小組面試。

以上就是考稅務局公務員的考試內容了。最后,在這里,祝愿大家都能順利上岸,謝謝。

想進稅務局是不是要考公務員考過公務員的來,謝謝了

1,稅務局在2018年中旬就完成了國地稅合并,里面包含公務員、事業(yè)編制人員(大部分屬于原地稅)、合同工。2019年開始,如果想成為稅務局的公務員,就必須通過“中央機關及其直屬機構XX年度考試錄用公務員”(國考),省考已經不招稅務局了。

2,除2019年國考公務員因機構改革、全面縮招,導致競爭比例歷史最高以外,國考的競爭比還是比較穩(wěn)定(所以2019年國考上岸的,有資本吹噓一下自己了)。但國考很少??茘徫唬疽笕罩票究萍耙陨?,尤其是稅務局很多要求應屆畢業(yè)生。

3,國考稅務局筆試考試科目就是兩門,《行政職業(yè)能力測試》(行測)和《申論》;面試采取“結構化小組”的形式。筆試面試各占50%,也就相當于面試1分等于筆試2分。

4,成人本科很難利用本科學歷報名,因為職位表中會限制“全日制”,或者限制“學士學位”,具體還是要關注每年的國考公告和職位表。如果是大專學歷,那基本也只有具備三支一扶等身份工作滿兩年才能報考國考。

5,現(xiàn)在是“稅務局”,所以工資收入構成會與“原國稅”“原地稅”的有區(qū)別,也不是因為自己國考進入,就把自己當成“國稅局”的人。比如,原國稅的公務員每個月有房補,而2019年國考進入稅務局的就沒有房補,但預計以后會補發(fā)。原事業(yè)編也因為事業(yè)編改革提升了工資待遇。

6,稅務局在國考中還是比較難考的,低分運氣上岸的畢竟是少數,名副其實的“學霸單位”,大部分的人最終只能考省考、事業(yè)編考、三支一扶等公職類考試。

7,進入稅務局以后,還是需要扎實學好稅收理論知識與金三系統(tǒng)業(yè)務操作,推薦考“稅務師”、“注冊會計師”、“司法A證”。

最后祝各位能夠在工作中心想事成,但不可考上后一事無成,一定要提升自己。

愿君多憂民疾苦,廟堂不忘報吾鄉(xiāng)。

公務員報考稅務局怎么樣

稅務部門對于大部分備考公務員考試的大學生來說都不陌生,在以前的國考和省考當中,都屬于招聘大戶,即使是國稅、地稅合并以后,其每年招聘人數仍然相當的多,以前的國稅、地稅絕對是強勢的部門,特別是經濟發(fā)展十分迅速的那些年,只要你說自己在稅務局工作,走到哪里別人都會高看你一眼,但是,隨著社會的不斷發(fā)展,在國稅、地稅合并以后,現(xiàn)在的稅務系統(tǒng)到底如何呢?#公務員事業(yè)單位知識#

對于稅務系統(tǒng)的情況,在這里只能說說區(qū)縣這一級,因為這是基層單位,也是人數最多的單位,至于地市級以上的稅務局,屬于行政機關,和基層稅務局還是有著比較大的差別,暫且不做過多贅述。

首先,對于基層的稅務局,從待遇上來說,仍然屬于不錯的單位。現(xiàn)在公務員的待遇都很透明,在不考慮其它因素的情況之下,同職級的公務員收入基本雷同,但是,在將部門的特性考慮進去以后,稅務局的優(yōu)勢就凸顯,其總收入高于地方政府所屬的公務員,但是和公安等政法機關相比較,仍然有所差距,產生差距的主要原因是獎金和一些節(jié)日慰問金,因此,在個人工資收入方面來說,稅務局與其他區(qū)縣機關相比較,仍然有著很明顯的優(yōu)勢。

除了工資收入,還有就是工作環(huán)境,稅務局也是相當優(yōu)越。稅務局的辦公環(huán)境,無論是基層的稅務所還是縣里的稅務局機關,其辦公條件都是其他部門難以比擬的,而且稅務局的工作餐可以說,沒有哪個機關可以與其媲美,當然,這些都是托前幾年經濟發(fā)展迅速的時候積攢下來的,其他的機關也羨慕不來,而且部分稅務局還有自己的職工宿舍,這個對于剛考進去的新人來說十分便利,因此,稅務局在收入、工作環(huán)境上還是有著很大的優(yōu)勢。

其次,對于基層稅務局來說,個人的發(fā)展是不能回避的”疼“。在基層的行政機關當中,當屬公安和稅務兩家單位人口最多,但是兩個部門的干部仕途發(fā)展卻是”天上地下“的差別。區(qū)縣的稅務局統(tǒng)一的正科級單位(直轄市、副省級城市不在之列),科級領導職數一般都是5人(局長、副局長、稽查局長),當然,有些地方的分局也有副科級崗位,但即便是這樣,區(qū)縣稅務局的科級實職干部也就是8至9個左右,而在國稅、地稅合并以后,稅務局在崗的實職科級干部多大20人左右,而整個區(qū)縣稅務系統(tǒng)的干部一般都是130人以上,但是崗位設置仍然就是這8至9個(或許還會減少),想想看新人進來以后,多久才能有提拔的機會。

對于稅務局的干部來說調動根本不存在,考的時候進入哪個單位,那么就只能在哪個單位一直工作,想要去上級主管稅務部門工作,只能通過內部的遴選考試,通過了就有機會,沒通過就繼續(xù)在基層”熬“,因為現(xiàn)在每一級的稅務機關都是人滿為患,即使是遴選考試,也是通過各種做工作才”騰“出的崗位,目的就是讓基層干部有盼頭,而與其比較類似的區(qū)縣公安局,科級、副科級崗位是稅務局的好幾倍,還能有機會交流到其他單位任職,因此,對于考入稅務機關的干部,如果想要在仕途上有所作為,可能性非常小。

最后,對于稅務局的業(yè)務工作,更是讓新人感到頭疼。在干部的成長上,稅務局屬于垂管單位,地方根本不過問,也不適合過問,但是在業(yè)務工作上,地方和稅務局的交流就十分多。一方面,稅務局最為服務型機關,參與地方的各種領導小組,業(yè)務上自然也要和地方產生很大的交集,各種調度、各種報表也不會少,服務態(tài)度也要接受地方的監(jiān)督,特別是在一些優(yōu)惠政策方面,為了經濟發(fā)展,地方政府往往會和稅務局產生一些意見上的”相左“,這個時候就會十分難做,因此,工作壓力是相當大的。

另一方面,稅務局的終極目標仍然是收稅,而且每年都有固定的任務。對于稅收而言,在經濟發(fā)展好的時候當然會很輕松就完成,但是,現(xiàn)在經濟發(fā)展下行壓力大,越是經濟欠發(fā)達的地區(qū)越明顯,也是因為這樣,稅務局就需要開辟稅源,需要不斷的增加稅收,而這才是最”燒腦“的,因為稅收的情況不但和稅務局自身的利益息息相關,也牽動著地方政府的”心“,因此,如果對于稅收有心得的,考入稅務局絕對是”如魚得水“。

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想考稅務局要參加國考還是省考

稅務局是國考。

因為稅務局是中央垂直管理單位,招錄公務員由國家公務員局開考。國考和省考的區(qū)別有兩個:一是由誰組織考試。由國家公務員局組織招錄考試的即稱“國考”。

由省公務員局組織的稱“省考”。特殊情況下地市級公務員局也可以經授權后招考,一般就說成“地方公務員考試”。二是公務員人事關系歸誰管理。歸中央直接管理的,稱“國考”;歸省公務員局管理的稱為“省考”。

公務員分國家公務員考試和省公務員考試。稅務局在機構改革之前分為國稅和地稅。國家稅務局為中央直屬機構,即國家稅務總局直屬單位。

地稅是地方政府和稅務總局聯(lián)合監(jiān)管。顧名思義,國稅局應該參加國考,地稅局參加省考。十九屆三中全會通過的關于深化黨和國家機構改革的決定中明確,進一步理順統(tǒng)一稅制和分級財政關系,將國稅嗎、部門和地稅部門合并。

所以,今后地方上省考將可能不會出現(xiàn)稅務局職位,統(tǒng)一在國家公務員考試中招考。

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