高考復讀教學培養(yǎng)模式是什么？

學校管理的一個重要環(huán)節(jié)就是班額的管理，實行小班制是提升質(zhì)量的載體，我校高一年級一律實行小班制。  

①讓教師有精力關注每一位學生的學習狀態(tài)，因材施教、培優(yōu)補弱；  

②讓學生有機會在每一節(jié)課與老師充分互動，展示點評、合作探究；  

③讓師生和諧共榮、激發(fā)熱情、快樂自信、讓教育面向全體。  

全員導師制  

全員導師制，人人不落空  

學習采用“導師制”培優(yōu)補弱，以捆綁式機制形成教育學生、提升素質(zhì)的合力，每一位學生都有1-2名導師，著眼于每個人的特質(zhì)，對學生進行個性化培養(yǎng)，每一位學生的思想、行為、心理、成績等都能享受一對一關注。導師全面關心學生成長，融入親情、換位思考，為學生的前途負責，真正架起師生間的“心靈橋梁”。  

學校簡介

2016年山師華清中學首戰(zhàn)高考21人闖過600分大關!清北班平均分664.28分，“985”院校錄取率100%，其中徐朋瑩同學以695分的高考成績提前批次榮錄北京大學!崔月明同學以681分的高考成績榮錄北京大學!曹倚凡榮錄中國人民大學!況豪同學榮錄南開大學!陳梅林同學榮錄浙江大學!張曦文同學榮錄中國農(nóng)業(yè)大學!

2017年山師華清中學高考4人榮錄北大清華!600分以上人數(shù)再創(chuàng)新高，占全校報考總數(shù)的17%!文理科清北班所有同學均被“985”院校錄取!2017年高考誕生了多個市、區(qū)、縣高考前三名!理(2)班所有同學均過一本線!陸瑩同學的成績進入全省理科前50名!吳鉤同學、代孔旭同學、劉定超同學榮錄北京大學!夏新月同學以678分榮獲宣威市理科高考第二名，榮錄清華大學!朱袁兵同學以672分榮獲宜良縣理科高考第一名，榮錄中國科學院大學!李藝琳同學以646分榮獲瀘西縣文科高考第一名，榮錄中山大學!蔡東源同學以650分榮獲宣威市文科高考第二名，榮錄南京大學!

高薪是為了聘名師，聘名師是為了高效率，高效率是為了好成績!  

學校薪資待遇標準與浙江、廣東兩省看齊，用高標準和超標準薪資衡量人才價值，平均年薪超20萬，遠超同行業(yè)。高待遇形成了人才聚集洼地，大量匯聚全國各地優(yōu)秀教師，骨干教師符合100%具有九年以上教學經(jīng)驗、100%來自于省市重點公辦學?；蛎褶k學校的標準。骨干教師與青年教師比例為6：4，對在職教師360度全方位考核，對工作過程中出現(xiàn)態(tài)度不端正、沒有耐心、教學成績不顯著、班級管理沒有成效的教師，實行末位淘汰。學校教師的淘汰率控制在10%，既保證了教師隊伍的穩(wěn)定性，又杜絕了很多學校存在的教師隊伍里有混日子、不作為、違反師德師風等現(xiàn)象，確保教師隊伍始終保持高水平。