按照中、省、市相關要求四川省南充市衛(wèi)生學校,在市委、市政府及市衛(wèi)生健康委的正確領導下,四川省南充衛(wèi)生學校上下一心,攻堅克難,一手抓疫情防控,一手抓復學復課,堅持"兩手抓、兩不誤",確保了全校師生生命安全和身體健康、教學秩序井然、校園安全穩(wěn)定。全校無一人感染新冠肺炎,防疫復學工作取得階段性成效。


提升站位,強化領導,全面落實疫情防控責任。

學校成立了疫情防控工作領導小組。由校長任組長、其四川省南充市衛(wèi)生學校他班子成員為副組長,全面組織、指揮和協(xié)調(diào)新冠肺炎防控工作。同時出臺疫情防控方案及機制。印發(fā)《臨時隔離場所工作方案》《學生食堂及超市疫情防控方案》《四川省南充衛(wèi)生學校學生晨、午、晚檢制度》等方案制度,制定"四川省南充衛(wèi)生學校發(fā)熱應急處置流程",并根據(jù)疫情防控形勢的變化和防控指南的更新不斷修訂完善。
學校還定期召開疫情防控調(diào)度會。傳達上級精神,通報防控工作情況,解決防控工作難題。
突出重點,狠抓關鍵,全面做好開學復學準備。
提前謀劃,提高認識,積極開展健康教育。學校組建教師團隊通過希沃軟件平臺,以在線直播形式對該校近5000名學生進行新冠狀病毒肺炎防護知識講座;受市教體局委托,組織專業(yè)團隊,對全市中小學生開展線上新冠肺炎防控知識講座;特邀順慶區(qū)疾控中心鄧永勝科長對該校教職員工進行新冠肺炎疫情防控知識培訓;通過QQ群、釘釘群、微信群等方式向全校教職員工、學生及家長普及防控知識。
通過全面摸排,掌控師生動態(tài)。從疫情初期開始,學校就對全校師生及其家庭成員健康狀況進行全面摸排,特別是對重點疫區(qū)、境外返南、進京人員等情況,嚴格執(zhí)行"日報告、零報告"制度。
多方組織協(xié)調(diào),籌備防控物資。經(jīng)主要領導多方協(xié)調(diào)、積極爭取主管部門支持及學校自籌,共儲備口罩55190個,額溫槍130支,體溫計4500支,酒精和消毒液370升,洗手液200升,確保安全復學復課。
做實做細校園消殺,營造健康環(huán)境。學校邀請了市疾控中心兩名消殺專家和市紅十字應急救援、志愿者協(xié)會8名志愿者到該校指導校園消殺工作,對學生宿舍、教學樓、實驗樓、圖書館、行政辦公區(qū)、食堂、廁所等公共區(qū)域,進行全面消殺,不留死角。
落實疫情防控演練,提升應急能力。在春季復學復課前,學校開展了疫情防控應急演練,模擬學生報到、入寢、入班、上課、就餐等場景,開展體溫檢測、信息上報、送醫(yī)救治、環(huán)境消殺、臨時隔離等演練,為學生復學復課提供有力保障。
部門聯(lián)動,多點發(fā)力,全面落實防疫復學措施。
一是落實"三檢",有效篩查發(fā)熱學生。嚴格實行晨、午、晚三檢制度,填報《每日體溫檢測表》,并由班主任進行晨、午、晚三檢復檢,填報《晨、午、檢復查表》,及時篩查體溫異常學生。
二是部門聯(lián)動,有效處置發(fā)熱學生。體溫異常學生需填寫《體溫異常登記表》,由班主任上報學生科并按規(guī)定將學生送至醫(yī)務室診斷;發(fā)熱學生由學校專車、專人送往川北醫(yī)學院附屬醫(yī)院進行核酸檢查;核酸檢測陰性者,送往臨時醫(yī)學留觀點修養(yǎng)或由家長接回。截至目前,共計發(fā)熱師生80余名,核酸檢測均為陰性。
三是定期消殺,確保校園環(huán)境衛(wèi)生。安排專人定期對教室、宿舍、行政辦公等區(qū)域進行全面消殺,做到全覆蓋,不留死角,營造干凈、衛(wèi)生的校園環(huán)境。
四是規(guī)范流程,保證學生用餐安全。嚴格食堂從業(yè)人員健康檢查及個人防護,嚴格食材采購、儲存及加工,嚴格食堂環(huán)境衛(wèi)生管理,要求學生自備餐具,錯時、錯峰、分段、定點就餐。
五是嚴守校門,切實斬斷傳播途徑。返校學生共計4321人,實施全封閉式管理,除教職員工外,其四川省南充市衛(wèi)生學校他人員非經(jīng)許可,一律不得進入校園,所有進入校園者,均需檢測體溫,出示健康碼,關口前移,嚴防輸入。
六是應急值守,及時處置突發(fā)情況。嚴格執(zhí)行領導干部24小時在崗帶班、值班人員24小時在崗值班制度,加強校園巡邏,如發(fā)現(xiàn)突發(fā)問題,快速反應、高效處置、及時上報。
七是心理疏導,保障師生身心健康。在《開學第一課》中為學生講解疫情狀態(tài)下如何解決自身心理問題及如何預防心理問題的產(chǎn)生;每月開展一次心理健康講座及心理互助員培訓;開展團體輔導、美麗衛(wèi)校抖音視頻比賽、心理學電影賞析、社團月心理健康宣傳等系列心理健康宣傳活動。
八是強化監(jiān)督,確保防疫復學實效。印發(fā)《新冠肺炎疫情防控工作問責辦法(試行)》;聚焦重點環(huán)節(jié)、重點部門,不定期開展現(xiàn)場督導檢查;發(fā)現(xiàn)問題,立即整改;嚴格執(zhí)紀,確保工作落地落實。