職業(yè)化養(yǎng)老院院長是應(yīng)對中國老齡化社會到來，增強養(yǎng)老院等相關(guān)養(yǎng)老機構(gòu)運營工作狀態(tài)的標準化、制度化、規(guī)范化，在工作中遵循養(yǎng)老院有關(guān)職業(yè)行為規(guī)范(Code of Conduct)，職業(yè)素養(yǎng)，和與之相匹配的職業(yè)技能，科學(xué)規(guī)范、專業(yè)冷靜，可以幫助養(yǎng)老院實現(xiàn)良性發(fā)展的專業(yè)管理人才。

隨著老齡化的快速到來，我國正面臨著嚴峻挑戰(zhàn)，發(fā)展養(yǎng)老服務(wù)業(yè)的任務(wù)十分繁重。巨大的養(yǎng)老服務(wù)需求與專業(yè)化服務(wù)提供不足的矛盾日益突出。面對這場深刻革命，養(yǎng)老機構(gòu)責任重大，未來將支撐數(shù)以億計中國老年人的贍養(yǎng)和服務(wù)。綜合管理才能和與時俱進專業(yè)服務(wù)視角的養(yǎng)老院院長與高管人員，便成了養(yǎng)老機構(gòu)、社區(qū)及養(yǎng)老院等提供優(yōu)質(zhì)養(yǎng)老服務(wù)、實現(xiàn)良性運轉(zhuǎn)的重要保證。

職業(yè)化養(yǎng)老院院長職業(yè)前景

高度重視職業(yè)化養(yǎng)老院院長的培養(yǎng),可見職業(yè)化養(yǎng)老院院長也是熱門職業(yè)!作為熱門職業(yè),可能很多人都想知道養(yǎng)老院院長的工資是多少?根據(jù)一份報告統(tǒng)計,來自不同城市的共計678位養(yǎng)老院院長,他們的工資收入從4.5K到40k不等,其中工資10k-15k的人數(shù)多,月薪過萬的養(yǎng)老院院長還是占多數(shù)的!

職業(yè)化養(yǎng)老院院長證書含金量

職業(yè)化養(yǎng)老院院長含金量很高,隨著老齡化的快速到來,我國正面臨著嚴峻挑戰(zhàn),發(fā)展養(yǎng)老服務(wù)業(yè)的任務(wù)十分繁重。巨大的養(yǎng)老服務(wù)需求與專業(yè)化服務(wù)提供不足的矛盾日益突出。而面對這場深刻的社會變革,養(yǎng)老機構(gòu)責任重大,未來將支撐數(shù)以億計*老人的贍養(yǎng)和服務(wù)。

職業(yè)化養(yǎng)老院院長職責

（一）貫徹執(zhí)行國家有關(guān)五保供養(yǎng)和敬老院工作的方針、政策和法規(guī)；

（二）組織制定機構(gòu)和院內(nèi)的各項規(guī)章制度及敬老院發(fā)展規(guī)劃；

（三）組織發(fā)展院辦經(jīng)濟，增強敬老院自身發(fā)展的活力，不斷提高供養(yǎng)人員的生活水平；

（四）督促工作人員履行職責，建立崗位責任制，實行目標管理，維護供養(yǎng)人員的合法權(quán)益不受侵犯

職業(yè)化養(yǎng)老院院長報考條件有哪些？

1 報考學(xué)員需要中專及以上學(xué)歷，養(yǎng)老服務(wù)企業(yè)骨干、有意向從事老年人行業(yè)的人員；

2老院院長、副院長、養(yǎng)老社區(qū)中心主任、養(yǎng)老機構(gòu)負責人及高級管理人員；

3 涉老相關(guān)企業(yè)董事長、總裁、總經(jīng)理等高管人員；

4 正在從事或準備從事養(yǎng)老機構(gòu)投資經(jīng)營的管理工作者；

如何做好職業(yè)化養(yǎng)老院院長

職業(yè)化養(yǎng)老院院長除了要具備專業(yè)的素養(yǎng)，還要擁有與時俱進的更新自己的服務(wù)理念和經(jīng)營理念，順應(yīng)新時代的變化，滿足老年人需求，不僅是滿足老年人共性需求，也要滿足老年人的需求。做好個養(yǎng)老院院長，要有流的管理和服務(wù)，中作中要有頭腦中要有意識，樹立養(yǎng)老機構(gòu)的形象，成為老年人養(yǎng)老認可和喜歡的，另外，養(yǎng)老行業(yè)還是個高風(fēng)險行業(yè)，作為帶頭人的養(yǎng)老院院長加強自己的法律意識，提高自己的法律素養(yǎng)，制定科學(xué)的管理制度，以規(guī)范的管理和服務(wù)來規(guī)避意外事故和減少事故的發(fā)生。