美國(guó)本科留學(xué)哪些專業(yè)比較有前景？1、美國(guó)本科留學(xué)比較好就業(yè)專業(yè)：計(jì)算機(jī)科學(xué)
美國(guó)計(jì)算機(jī)科學(xué)專業(yè)CS專業(yè)(computerscience)是美國(guó)就業(yè)前景最好的三個(gè)專業(yè)之一，計(jì)算機(jī)科學(xué)專業(yè)的的畢業(yè)生的薪酬水平非常高，而且近些年呈不斷增加的趨勢(shì)，作為21世紀(jì)的常用熱門專業(yè)，一直受到眾多學(xué)生的喜愛(ài)。這個(gè)專業(yè)在申請(qǐng)過(guò)程中一定要對(duì)癥下藥，針對(duì)專業(yè)的要求準(zhǔn)備材料和考試，一定可以順利申請(qǐng)下來(lái)。
2、美國(guó)本科留學(xué)比較好就業(yè)專業(yè)：商業(yè)管理專業(yè)
在美國(guó)，商業(yè)管理依然是國(guó)際學(xué)生最青睞的專業(yè)。據(jù)美國(guó)商務(wù)部統(tǒng)計(jì)，國(guó)際學(xué)生通過(guò)繳付學(xué)費(fèi)和生活費(fèi)，為美國(guó)經(jīng)濟(jì)貢獻(xiàn)了近200億美元，高等教育已成為美國(guó)最大的服務(wù)出口業(yè)。幾乎每一所大學(xué)都開(kāi)設(shè)有商業(yè)管理課程或商業(yè)管理專業(yè)，該專業(yè)市場(chǎng)需求量巨大，畢業(yè)生可以在許多公司或者政府部門工作，從事公司管理、會(huì)計(jì)、稅務(wù)、財(cái)政管理、銷售工作等。在2009年的美國(guó)大學(xué)商業(yè)管理專業(yè)的本科應(yīng)屆畢業(yè)生中，有44%的學(xué)生在畢業(yè)前就找到了工作。
3、美國(guó)本科留學(xué)比較好就業(yè)專業(yè)：會(huì)計(jì)專業(yè)
會(huì)計(jì)專業(yè)在美國(guó)非常好找工作，即使美國(guó)遭受金融危機(jī)的重創(chuàng)，會(huì)計(jì)專業(yè)的就業(yè)情況依舊是萬(wàn)綠從中一點(diǎn)紅，比較樂(lè)觀，這也是近年來(lái)會(huì)計(jì)專業(yè)申請(qǐng)人數(shù)一直居高不下的原因所在，很多學(xué)生留學(xué)美國(guó)讀會(huì)計(jì)專業(yè)主要還是看重了其良好的就業(yè)和發(fā)展前景。根據(jù)美國(guó)大學(xué)與雇主協(xié)會(huì)發(fā)布的調(diào)查報(bào)告，在商學(xué)院本科畢業(yè)生中，金融和會(huì)計(jì)專業(yè)畢業(yè)生仍是就業(yè)市場(chǎng)中的佼佼者。美國(guó)大學(xué)和雇主協(xié)會(huì)在對(duì)美國(guó)2009年春季畢業(yè)大學(xué)生的調(diào)查中發(fā)現(xiàn)，53%會(huì)計(jì)專業(yè)的應(yīng)屆畢業(yè)生在他們畢業(yè)前就已經(jīng)找到了工作。
到底是否要留學(xué)？
大部分學(xué)生選擇出國(guó)留學(xué)都是為了提升自己，為的其實(shí)就是畢業(yè)后能有更多的機(jī)會(huì)找到更好的工作，因此對(duì)于那些現(xiàn)有背景或資源已經(jīng)比較足夠且能夠使得自己本科畢業(yè)后或通過(guò)既有工作得到晉升的人來(lái)說(shuō)，出國(guó)讀書或許并不是絕對(duì)必要的選擇；反之，如果自身的背景較弱、與其它競(jìng)爭(zhēng)者相比沒(méi)有優(yōu)勢(shì)、且最終由自己三觀為導(dǎo)向的職業(yè)理想與現(xiàn)實(shí)有較大差距的學(xué)生則適合考慮通過(guò)留學(xué)或進(jìn)階的深造來(lái)提升自己。
具體來(lái)說(shuō)，留學(xué)深造與在國(guó)內(nèi)深造相比有以下優(yōu)勢(shì)：
第一個(gè)優(yōu)勢(shì)
從各類世界大學(xué)權(quán)威排名中我們可以看出，歐美發(fā)達(dá)地區(qū)的教育質(zhì)量要高于國(guó)內(nèi)，從就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力上來(lái)看，學(xué)生從國(guó)外也有機(jī)會(huì)選擇遠(yuǎn)多于國(guó)內(nèi)數(shù)量的名校，比如與國(guó)內(nèi)TOP2齊名的海外名?？赡苡薪c國(guó)內(nèi)TOP5齊名的海外名?？赡苡薪?0所，如果自身本科背景較弱，一定意義上可以通過(guò)留學(xué)名校來(lái)提升自己的就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力。從各國(guó)教育質(zhì)量上或者說(shuō)回國(guó)后的文憑含金量上來(lái)看，目前國(guó)內(nèi)對(duì)于美國(guó)大學(xué)的學(xué)歷認(rèn)可度最高，英國(guó)其次，澳洲與新西蘭等國(guó)家較低。很多大型企業(yè)或高端領(lǐng)域的機(jī)構(gòu)在篩選海量申請(qǐng)者網(wǎng)絡(luò)申請(qǐng)時(shí)會(huì)有一個(gè)默認(rèn)的目標(biāo)院校清單，對(duì)于一些供不應(yīng)求的崗位，目標(biāo)之外的學(xué)校應(yīng)屆生會(huì)被直接無(wú)視，每個(gè)公司HR使用的清單會(huì)有不同，但如果例如世界大學(xué)排名前100或前50、美國(guó)大學(xué)排名前100、英國(guó)大學(xué)前10會(huì)是許多機(jī)構(gòu)參照的大致標(biāo)準(zhǔn)，另外諸如特殊倫敦商學(xué)院和雷鳥商學(xué)院這樣的著名商學(xué)院雖然沒(méi)有很高的綜合排名，也會(huì)被列進(jìn)目標(biāo)院校之中。
第二個(gè)優(yōu)勢(shì)
從上文剛提到的中美教育體系與學(xué)位制度的對(duì)比可以看出，目前國(guó)內(nèi)的研究生考試體系仍舊以一考定終身為主，學(xué)生自主的選擇權(quán)比較有限，而國(guó)外的制度下，基本不限制研究生入學(xué)考試的參加次數(shù)（雖然如GMAT這樣的考試限制每365天每人可考5次），也不限制大學(xué)的申請(qǐng)數(shù)量，一些臨場(chǎng)發(fā)揮不穩(wěn)定的學(xué)生可以通過(guò)多次嘗試體現(xiàn)真實(shí)的水平，而一些應(yīng)試能力稍弱但其它特色突出的學(xué)生也有不少機(jī)會(huì)獲得一些名校的破格錄取，因此對(duì)于學(xué)生來(lái)說(shuō)是個(gè)更公平的選擇。
第三個(gè)優(yōu)勢(shì)
許多商科領(lǐng)域中的高端子領(lǐng)域?qū)τ诖T士學(xué)歷是有硬性要求的，比如金融行業(yè)中商業(yè)銀行的總行、證券公司總部的大部分部門；也有許多領(lǐng)域給予研究生的待遇要比本科生高不少；另外，許多行業(yè)內(nèi)晉升中高級(jí)管理層對(duì)于碩士學(xué)歷也是有明文要求的，讀一下在職研究生對(duì)于職業(yè)生涯發(fā)展中前期且想一直留在同一系統(tǒng)中直線發(fā)展的人來(lái)說(shuō)或許是一個(gè)不錯(cuò)的選擇，但擁有全日制碩士學(xué)歷（而非只有學(xué)位），能讓我們?cè)诿鎸?duì)未來(lái)的不確定性時(shí)，給自己的職業(yè)發(fā)展在遭遇增加保障。
第四個(gè)優(yōu)勢(shì)
所謂的國(guó)際視野，下文我還會(huì)提到這個(gè)話題，概要就是國(guó)內(nèi)大部分公司對(duì)于所謂的海龜?shù)膰?guó)際視野和思維能力并不感冒，但海外的留學(xué)可以帶給我們更好的溝通能力，比如多了一門外語(yǔ)、更了解國(guó)外的文化和人與人之間的溝通方式會(huì)使得海歸具備更好的國(guó)際溝通技能，在求職過(guò)程中多了外資和合資企業(yè)這樣的選擇之外，甚至對(duì)于一些需要開(kāi)發(fā)國(guó)外市場(chǎng)業(yè)務(wù)的公司來(lái)說(shuō)，這樣的技能也足以使得有海外背景的你擊敗你的競(jìng)爭(zhēng)者獲得難能可貴的升遷或外派機(jī)會(huì)；再者有過(guò)充實(shí)海外留學(xué)經(jīng)歷的學(xué)生相對(duì)更務(wù)實(shí)，知道或許在大部分沒(méi)有出過(guò)國(guó)的人嘴里口口相傳海外怎么怎么好，國(guó)內(nèi)怎么怎么差并沒(méi)有那么的絕對(duì)，他們更懂得珍惜眼前，更明白在哪里、怎樣的生活和職業(yè)發(fā)展更適合自己，也更有能力取海外之精華，出社會(huì)大染缸而不染。
第五個(gè)優(yōu)勢(shì)
雖然國(guó)內(nèi)研究生的學(xué)費(fèi)及生活費(fèi)要比留學(xué)低不少，但海外留學(xué)的不少學(xué)生能夠在畢業(yè)后的未來(lái)幾年中不但迅速地將留學(xué)所付出的財(cái)務(wù)成本收回，還能使得未來(lái)的職業(yè)發(fā)展地更快更順暢，具有戰(zhàn)略意義。國(guó)外的商學(xué)院所設(shè)定的學(xué)費(fèi)往往等于他們的學(xué)生畢業(yè)后第一年在當(dāng)?shù)毓ぷ鞯钠鹦剑绻厴I(yè)后選擇回國(guó)或許收回財(cái)務(wù)投入的速度會(huì)變慢。我們也或有耳聞不少學(xué)生留學(xué)回國(guó)后工資不但沒(méi)有比之前高，還出現(xiàn)了下滑，究其原因，社會(huì)經(jīng)濟(jì)形勢(shì)、特定行業(yè)的發(fā)展變化、特定企業(yè)的效益波動(dòng)，以及留學(xué)時(shí)選擇的學(xué)校的優(yōu)劣都可能導(dǎo)致這類情況的發(fā)生。
可能存在的劣勢(shì)
對(duì)于以后想要在非外企工作且沒(méi)有其它社會(huì)資源的學(xué)生來(lái)說(shuō)，海外商科碩士在畢業(yè)后求職方面有可能不如國(guó)內(nèi)的碩士研究生搶手，因?yàn)楹Ｍ夥e累的工作經(jīng)驗(yàn)和人脈要帶回國(guó)內(nèi)會(huì)有一定的難度，與更“接地氣”、研究生階段便在老板照顧下在國(guó)內(nèi)實(shí)習(xí)積累人脈的國(guó)內(nèi)碩士生相比，（下文第五章中我會(huì)再深入提到關(guān)于國(guó)外積累的工作經(jīng)驗(yàn)和人脈的問(wèn)題）有著一定的劣勢(shì)。比如許多大型銀行、證券公司總部的筆試中就涉及到許多國(guó)內(nèi)學(xué)生很熟悉的公務(wù)員行測(cè)與申論類型的測(cè)試題，許多海歸在磨煉了一口好外語(yǔ)的情況下，漢語(yǔ)水平多少都受到了影響，想象一下，當(dāng)他們?cè)诤翢o(wú)準(zhǔn)備的情況下遇到一篇需要在短時(shí)間內(nèi)長(zhǎng)篇大論地結(jié)合抒情方式歌頌黨和祖國(guó)的案例分析題時(shí)，是不是很可能直接繳械投降呢？不過(guò)也存在一些目標(biāo)明確，清晰地堅(jiān)定地知道自己畢業(yè)后要回國(guó)工作的學(xué)生，在海外留學(xué)期間時(shí)刻保持對(duì)國(guó)內(nèi)形勢(shì)的了解和關(guān)注，與國(guó)內(nèi)碩士生幾乎同步準(zhǔn)備面試與招聘、安排好國(guó)外學(xué)習(xí)，在必要時(shí)刻飛回國(guó)內(nèi)參見(jiàn)幾次重要面試，這樣就能把一些求職的不利因素降到最低。
對(duì)于如果在國(guó)內(nèi)已獲名校保送機(jī)會(huì)的在校生、對(duì)于已在非外資企業(yè)獲得較好職業(yè)發(fā)展的人士來(lái)說(shuō)，由于機(jī)會(huì)成本太大，也不太適合選擇出國(guó)留學(xué)（公派留學(xué)除外）建議選擇修讀國(guó)內(nèi)的在職研究生項(xiàng)目，或像中歐長(zhǎng)江這類體制外商科管理類項(xiàng)目。
02
留學(xué)后就業(yè)率如何？
在上文中，涉及到回國(guó)工作的方面比留在國(guó)外工作的要多，第五章中我還會(huì)有進(jìn)一步的討論，這里我先來(lái)回答一個(gè)非常多學(xué)生及家長(zhǎng)關(guān)心的問(wèn)題，“出國(guó)留學(xué)畢業(yè)后的就業(yè)率到底怎么樣？”，在他們問(wèn)到我這個(gè)問(wèn)題是，他們幾乎都主觀地認(rèn)為答案一定是“不高”，更多地是想聽(tīng)一下對(duì)于他們認(rèn)為的這個(gè)答案的解釋。
而我給出的答案是，“國(guó)外留學(xué)的中國(guó)學(xué)生就業(yè)率其實(shí)并不低。”可是實(shí)打?qū)嵉臄?shù)據(jù)顯示，除了英國(guó)這類的由于非常不鼓勵(lì)外來(lái)移民的國(guó)家之外，像美國(guó)這樣的國(guó)家的中國(guó)留學(xué)生最終畢業(yè)后留在美國(guó)工作的比例不足10％，這樣的數(shù)據(jù)豈不是給我自己當(dāng)頭一棒？對(duì)不起，請(qǐng)容許我給我的回答加一個(gè)限制條件來(lái)重新闡述一下我的觀點(diǎn)，對(duì)于排名較為靠前，比如美國(guó)大學(xué)綜合排名前50、前100、甚至沒(méi)有綜合排名只有地區(qū)排名的學(xué)校畢業(yè)生來(lái)說(shuō)，在美國(guó)這樣的國(guó)家的 “實(shí)際” 就業(yè)率并不低。
01
首先，在美國(guó)，受到美國(guó)教育部認(rèn)證以及中國(guó)教育部官方認(rèn)證的正規(guī)大學(xué)有三四千所之多，排名較低學(xué)校的畢業(yè)生的就業(yè)率相對(duì)也較低，因此他們多少都為整體留學(xué)生的低就業(yè)率做出了負(fù)面的“貢獻(xiàn)”。而向我提問(wèn)的家長(zhǎng)們和學(xué)生們大多都是了解我們團(tuán)隊(duì)歷年來(lái)都能夠幫助絕大多數(shù)學(xué)生申請(qǐng)到了美國(guó)前50的大學(xué)，因此對(duì)于這些很可能也能進(jìn)入高排名院校留學(xué)的群體來(lái)說(shuō)，這樣的所有美國(guó)大學(xué)中國(guó)留學(xué)生的平均就業(yè)率沒(méi)有太大的意義和參考價(jià)值。
02
其次，雖然大多數(shù)排名靠前學(xué)校的中國(guó)學(xué)生畢業(yè)后在美國(guó)的就業(yè)率同樣不足15％，所以我這邊使用到了“實(shí)際就業(yè)率”這個(gè)詞。我國(guó)在統(tǒng)計(jì)國(guó)內(nèi)應(yīng)屆生就業(yè)率時(shí)有一個(gè)默認(rèn)的前提假設(shè)，那就是國(guó)內(nèi)的應(yīng)屆生基本不存在去其它國(guó)家工作的選擇，而海外留學(xué)生除了可以選擇留在國(guó)外也同樣可以選擇回到祖國(guó)的懷抱，因而許許多多的留學(xué)生會(huì)由于一些主觀上的原因放棄留在國(guó)外工作，比如，當(dāng)你突然意識(shí)到，作為獨(dú)生子女能夠在家鄉(xiāng)工作能夠照顧到日漸年邁的父母與大家庭有更多的相處時(shí)間其實(shí)非常重要時(shí)，你會(huì)如何選擇？假設(shè)在選擇留在海外還是回國(guó)時(shí)職業(yè)發(fā)展是我們較為看重的因素，當(dāng)你發(fā)現(xiàn)你渴望從事的行業(yè)和事業(yè)在天時(shí)地利人和、正處于高速發(fā)展的祖國(guó)更有機(jī)遇時(shí)，你會(huì)怎么選擇？當(dāng)你發(fā)現(xiàn)受制于多方面因素的限制，自己在異國(guó)他鄉(xiāng)能找到的工作和祖國(guó)給予的機(jī)會(huì)有天壤之別時(shí)，你會(huì)如何選擇？當(dāng)許多學(xué)生在了解或略有體驗(yàn)到在國(guó)外找到好工作的艱辛后會(huì)自我暗示自己其實(shí)還有退路，“實(shí)在不行”可以回國(guó)的時(shí)候，是不是有一大批學(xué)生便失去了拼盡最后一顆子彈努力努力留美找工作的毅力和勇氣。
關(guān)于留美和回國(guó)后找工作反差的例子：我的身邊現(xiàn)成的例子中有在美國(guó)只能找到中小銀行銷售類工作卻最終拿到中國(guó)國(guó)內(nèi)券商中TOP1固定收益部錄取的同學(xué)；有在中國(guó)內(nèi)地找到TOP3券商總部研究生行業(yè)研究員工作但在美國(guó)連相關(guān)面試都沒(méi)機(jī)會(huì)拿到的同學(xué)；有在美國(guó)只能去中小房產(chǎn)公司做基層銷售代表卻被大陸正迅速擴(kuò)張的世界管理咨詢界老大麥肯錫錄取的同學(xué)；有在美國(guó)獲得有限的投行銷售部門面試最終被拒但在中國(guó)國(guó)內(nèi)被中金公司資本市場(chǎng)部錄取的同學(xué)；也有在美國(guó)沒(méi)有拿到任何一家五百?gòu)?qiáng)市場(chǎng)營(yíng)銷工作面試的卻最終通過(guò)國(guó)內(nèi)某五百?gòu)?qiáng)快銷企業(yè)的海外專場(chǎng)通道拿到錄取的。而上述這些活生生的例子背后都沒(méi)有家族資源協(xié)助的影子，反過(guò)來(lái)看，擁有相關(guān)資源的學(xué)生中大多數(shù)其實(shí)也更適合回到國(guó)內(nèi)，因?yàn)檫@些資源在特定的地方才更有價(jià)值。
03
其三，去了美國(guó)后商科留學(xué)生可以利用畢業(yè)后的OPT身份（可以被看做是美國(guó)勞工部為留學(xué)生提供的學(xué)業(yè)結(jié)束后的短期工作簽證）工作一年，許多雇主會(huì)愿意給留學(xué)生提供這樣的工作機(jī)會(huì)，要延長(zhǎng)這樣的合法工作身份需要進(jìn)一步申請(qǐng)H1B工作簽證，而很多雇主并不愿意或沒(méi)有資質(zhì)提供這樣的資助（sponsor），于是乎一些留學(xué)生考慮到這樣的情況，索性放棄留美工作，與上一點(diǎn)原因類似，也屬于主觀上放棄工作機(jī)會(huì)。
04
其四，許多獲得雇主資助H1B工作簽證的學(xué)生會(huì)因?yàn)橐恍┛陀^的不確定性被迫回國(guó)。原因是美國(guó)現(xiàn)在的H1B申請(qǐng)程序中的最后一步通過(guò)搖號(hào)系統(tǒng)（LotterySystem）抽取一定比例的申請(qǐng)者并發(fā)放簽證（被抽中的大致概率在65％左右），使得很多人遺憾的只能打道回府。這很大程度上還是由不斷增長(zhǎng)的美國(guó)工作簽證需求與經(jīng)濟(jì)危機(jī)后經(jīng)濟(jì)恢復(fù)速度緩慢導(dǎo)致的就業(yè)崗位供給之間的矛盾導(dǎo)致的。
結(jié)論
因此，我們可以看到，以美國(guó)為例，特別是對(duì)于排名較靠前學(xué)校的中國(guó)畢業(yè)生來(lái)說(shuō)“實(shí)際就業(yè)率”其實(shí)并不低，如果留學(xué)生們只能選擇留在國(guó)外工作這一條路，最終就業(yè)率的紙面數(shù)據(jù)就會(huì)變得很高。
Siwei Chen（陳思煒）
世為教育創(chuàng)始人、董事長(zhǎng)兼首席執(zhí)行官
中國(guó)民主促進(jìn)會(huì)會(huì)員、民進(jìn)上海高教聯(lián)合委員會(huì)會(huì)員
美國(guó)約翰?霍普金斯大學(xué)商學(xué)院杰出校友，經(jīng)濟(jì)學(xué)學(xué)士、金融學(xué)碩士
復(fù)旦大學(xué)經(jīng)濟(jì)學(xué)院特聘學(xué)生生涯規(guī)劃教育校外導(dǎo)師，上海財(cái)經(jīng)大學(xué)、上海大學(xué)、上海大學(xué)悉 尼工商學(xué)院客座教授
暢銷書《方向的力量：商科職業(yè)規(guī)劃》作者
前國(guó)內(nèi)高端留學(xué)機(jī)構(gòu)華東區(qū)&華南區(qū)總監(jiān)
曾全職供職于迪拜主權(quán)財(cái)富基金－迪拜世界資本（PE-私募股權(quán)投資）
曾全職供職于歐洲最大投行－瑞士銀行（UBS）選擇商科去美國(guó)留學(xué)，就業(yè)前景怎么樣根據(jù)愛(ài)預(yù)科老師介紹，美國(guó)商科專業(yè)就業(yè)前景：
據(jù)調(diào)查，每年去美國(guó)留學(xué)的學(xué)生20%以上選擇商科專業(yè)。由于申請(qǐng)人數(shù)眾多，因此競(jìng)爭(zhēng)也更為激烈。當(dāng)然較強(qiáng)的競(jìng)爭(zhēng)也意味著有更好的就業(yè)前景。對(duì)于中國(guó)留學(xué)生而言，選擇針對(duì)性較強(qiáng)的學(xué)科無(wú)疑可以為今后的擇業(yè)添磚加瓦。
比如華爾街非常歡迎充滿活力、溝通交流能力強(qiáng)的各方面專業(yè)人才，對(duì)于一些高素質(zhì)的商科畢業(yè)生尤為器重。如果中國(guó)留學(xué)生在赴美后要能進(jìn)入華爾街，前期的準(zhǔn)備工作至關(guān)重要。一般來(lái)說(shuō)像分析師和交易員需要比較專業(yè)的金融和經(jīng)濟(jì)知識(shí)。而如果已經(jīng)工作有一定的歷練，那么工商管理碩士的學(xué)習(xí)可以更全面地了解商科知識(shí)，畢業(yè)后可從事經(jīng)紀(jì)或金融產(chǎn)品銷售等工作。而如果在美國(guó)就讀會(huì)計(jì)專業(yè)，大部分學(xué)生畢業(yè)后進(jìn)入私營(yíng)公司工作，如會(huì)計(jì)師事務(wù)所。如果學(xué)習(xí)市場(chǎng)營(yíng)銷，則畢業(yè)之后可以選擇如保險(xiǎn)、股票、證券等行業(yè)，主要從事銷售、市場(chǎng)和管理部門的工作。
總體來(lái)說(shuō)，美國(guó)商科良好的教育質(zhì)量，不可多得的人脈環(huán)境以及眾多優(yōu)秀的實(shí)習(xí)公司將給中國(guó)學(xué)生難以計(jì)量的財(cái)富，同學(xué)們?cè)谶x擇專業(yè)的同時(shí)，也可以仔細(xì)了解該專業(yè)的就業(yè)方向，為自己將來(lái)的就業(yè)打下扎實(shí)的基礎(chǔ)。
美國(guó)商科專業(yè)就業(yè)方向：
市場(chǎng)營(yíng)銷專業(yè)(Marketing)：各類企業(yè)中的市場(chǎng)營(yíng)銷顧問(wèn)、市場(chǎng)研究人員、廣告負(fù)責(zé)人、品牌推廣負(fù)責(zé)人、產(chǎn)品推廣負(fù)責(zé)人、產(chǎn)品分銷渠道負(fù)責(zé)人、銷售部門負(fù)責(zé)人。
經(jīng)濟(jì)學(xué)專業(yè)(Economics)：政府和商業(yè)機(jī)構(gòu)的經(jīng)濟(jì)顧問(wèn)、經(jīng)濟(jì)研究員、經(jīng)濟(jì)咨詢顧問(wèn)、市場(chǎng)研究員、進(jìn)出口貿(mào)易公司、銀行業(yè)培訓(xùn)師、貨幣市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)人員。
銀行與金融專業(yè)(Banking and Finance)：公司/政策顧問(wèn)、商業(yè)顧問(wèn)、政府或私人部門的研究人員、商業(yè)經(jīng)濟(jì)從業(yè)人員、財(cái)務(wù)分析師、工業(yè)分析師、金融規(guī)劃和市場(chǎng)運(yùn)營(yíng)工作、各行業(yè)培訓(xùn)師工作(財(cái)政、管理、外貿(mào)機(jī)構(gòu)、國(guó)際或國(guó)內(nèi)貸款拆借機(jī)構(gòu)) 。
會(huì)計(jì)/法律雙學(xué)位(Accounting/Law)或精算專業(yè)(Actuarial Studies)：律師、法律顧問(wèn)、會(huì)計(jì)、可任職于公司、銀行、稅務(wù)、保險(xiǎn)公司、或政府部門等需要用數(shù)學(xué)、數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)、人口統(tǒng)計(jì)理論、金融經(jīng)濟(jì)分析等手段來(lái)解決實(shí)際問(wèn)題的機(jī)構(gòu) 。[SITESERVER_PAGE]
會(huì)計(jì)專業(yè)(Accounting)：注冊(cè)會(huì)計(jì)師(稅務(wù)、咨詢、審計(jì))、公司會(huì)計(jì)、公司秘書、管理咨詢、政府部門工作(稅務(wù)、審計(jì)、財(cái)政、地方政府)、財(cái)務(wù)規(guī)劃、投資顧問(wèn)、金融機(jī)構(gòu)(銀行、財(cái)務(wù)公司等)。
從分析可見(jiàn)，雖然申請(qǐng)人數(shù)增加了，但是美國(guó)商科專業(yè)就業(yè)前景較其他專業(yè)來(lái)說(shuō)仍然比較好，要想獲得更廣闊的就業(yè)前景，美國(guó)商科專業(yè)留學(xué)生在校期間應(yīng)該多參與一些實(shí)習(xí)或項(xiàng)目，增加就業(yè)經(jīng)驗(yàn)。美國(guó)留學(xué)商科好么
一、商學(xué)院種類多，接受GMAT成績(jī)
? ? 美國(guó)擁有世界上多樣化的研究生商學(xué)院，超過(guò)400個(gè)項(xiàng)目接受GMAT 成績(jī)。美國(guó)眾多的商學(xué)院熱門的專業(yè)有：數(shù)據(jù)分析、供應(yīng)鏈管理、市場(chǎng)營(yíng)銷、會(huì)計(jì)、金融等。更有半日制、在線項(xiàng)目和短期研究生項(xiàng)目可以提供給學(xué)生進(jìn)行選擇。近幾年來(lái)，美國(guó)的很多學(xué)校的商學(xué)院都非常渴望國(guó)外招一些高等的學(xué)生，某個(gè)專業(yè)機(jī)構(gòu)針對(duì)商學(xué)院的一個(gè)調(diào)查就發(fā)現(xiàn)：將近百分之四十八美國(guó)商學(xué)院為國(guó)際生提供特別招生計(jì)劃，并有百分之四十九商學(xué)院表示國(guó)外學(xué)生申請(qǐng)數(shù)量下滑有百分之二十五學(xué)校表示國(guó)際生申請(qǐng)數(shù)量降低
? ? 根據(jù)上述的數(shù)據(jù)來(lái)表示，這些對(duì)有意向申請(qǐng)商學(xué)院的學(xué)生來(lái)說(shuō)，是很大的機(jī)會(huì)。雖然今年有受到疫情和中美國(guó)際關(guān)系的影響，很多學(xué)生都在猶豫，但正所有機(jī)會(huì)往往都在危險(xiǎn)的地方，有意向美國(guó)留學(xué)的學(xué)生，做好整體留學(xué)規(guī)劃，今年的機(jī)會(huì)還是很大的
二、畢竟之后就業(yè)容易，簽證也好簽
? ? 去年，專業(yè)機(jī)構(gòu)對(duì)對(duì)美國(guó)公司的調(diào)查顯示：百分之六十五的公司將發(fā)展方向定義為擴(kuò)張或增長(zhǎng)，科技和咨詢類公司中， 超過(guò)四分之三的公司都處于增長(zhǎng)模式。這兩類公司是目前國(guó)際商學(xué)院中受學(xué)生歡迎的，調(diào)查結(jié)果顯示，超一半的這兩類型公司計(jì)劃招收更多商學(xué)院的畢業(yè)生。同時(shí)OPT和H-1B簽證，為在美國(guó)尋找工作機(jī)會(huì)的國(guó)際生解決居留難題。OPT為在讀和應(yīng)屆生延長(zhǎng)了1-3年的簽證，允許他們?cè)谧约旱膶I(yè)領(lǐng)域工作。PEW研究中 心的分析顯示，在2008到2016年間，非STEM項(xiàng)目畢業(yè)生申請(qǐng)OPT工作的人數(shù)增長(zhǎng)了百分之四十九。更有商學(xué)院的就業(yè)服務(wù)中 心和國(guó)際辦公室會(huì)為國(guó)際生提供資源和幫助，讓學(xué)生們可以更方便的去應(yīng)對(duì)這些復(fù)雜流程。
三、畢業(yè)生的薪資水平較高
? ? 在企業(yè)招聘調(diào)查中發(fā)現(xiàn)，MBA畢業(yè)生的薪資達(dá)到了近12萬(wàn)美元，更是創(chuàng)造了歷史新高，更有不少公司表示將繼續(xù)去提高M(jìn)BA畢業(yè)生的起薪。商科碩士畢業(yè)生的起薪中位數(shù)明顯高于本科應(yīng)屆生，美國(guó)公司計(jì)劃為數(shù)據(jù)分析碩士和金融碩士應(yīng)屆生提供起薪的中位數(shù)在8.5萬(wàn)美元，管理碩士應(yīng)屆生的起薪在8萬(wàn)美元。
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