華山龍湖苑屬于哪個街道團結街道！
1.華山龍湖苑 位于新疆維吾爾自治區(qū) 巴音郭楞蒙古自治州輪臺縣草湖鄉(xiāng)；
2.華山龍湖苑周邊學校有：巴州快樂寶貝母嬰護理職業(yè)技能培訓中心（巴音郭楞蒙古自治州庫爾勒市若羌路與建國南路交叉路口往東北約50米(保障性住房城康居40號小區(qū)南側約100米)）、 三部曲藝術文化培訓中心（新疆維吾爾自治區(qū)巴音郭楞蒙古自治州庫爾勒市海力帕爾創(chuàng)業(yè)孵化基地043號）、 先進培訓中心（團結南路42號附近）、 庫爾勒市金鳳凰藝術培訓中心（新疆維吾爾自治區(qū)巴音郭楞蒙古自治州庫爾勒市團結南路康寧健康藥房東20米）、 億歷格駕駛員培訓部（巴音郭楞蒙古自治州庫爾勒市喀拉蘇路(37號小區(qū)南側)）、 啟明星教育（圣安家園門面房7號樓）、 支點教育（民生路書馨家園8號商鋪三樓）、 風向標教育中心（民生路青藍家園1號樓）、 子洋教育（巴音郭楞蒙古自治州庫爾勒市石化大道(時代花園)）、 尚德優(yōu)能教育培訓（巴音郭楞蒙古自治州庫爾勒市延安路與機場路交叉路口往西北約150米(瀾波灣)）。
二、巴音郭楞職業(yè)技術學院簡介
巴音郭楞職業(yè)技術學院是于2002年2月26日經(jīng)自治區(qū)人民政府批準成立的巴州唯一一所高等學府。學院現(xiàn)有漢、蒙、維、回等七個民族教職工528人，其中專任教師398人，其中本科學歷者201人，高級專業(yè)技術職務者114人，“雙師型”教師43人。在校學生4800余人。學院現(xiàn)有10個系部（經(jīng)濟管理系、生物工程系、機械電氣工程系、藝術系、教育科學系、電子信息工程系、旅游經(jīng)濟系、石油化工工程系、礦產(chǎn)資源系和基礎課教學部），共開設51個中職專業(yè)和25個高職專業(yè)。
學院經(jīng)過五年的發(fā)展，現(xiàn)占地面積2700畝，資產(chǎn)總值近2億，建有教學樓2棟、實訓大樓1棟、遠程教育中心1棟、行政樓1棟、學生宿舍樓6棟、學生餐廳2棟、教職工住宅樓3棟、車庫1個、學生浴室1個，圖書館正在建設之中，累計建筑面積16萬平方米。
學院現(xiàn)有教職工528人，其中專任教師210人，離退休教職工130人。在校學生4800余人。學院現(xiàn)有10個系部，共開設51個中職專業(yè)和23個高職專業(yè)。四年來，累計培養(yǎng)畢業(yè)生2500余人，開展社會各類成人和下崗職工職業(yè)技能培訓和鑒定8000余人次，為我州的經(jīng)濟發(fā)展和新興工業(yè)化建設做出了一定貢獻。
學院自2004年2月搬遷至新校區(qū)后，始終以教育教學工作為中心，積極推進各類改革。學院實行“院黨委領導下的院長負責制，副院長聘任制，中層領導競聘，教職工全員聘用”機制，已開展了九輪中層干部競聘上崗工作，四輪教職工聘用工作，充分達到人盡其才、才盡其用的目的；以工資分配制度改革為突破口，制定了科學合理的薪酬分配制度，充分調(diào)動了教職工的積極性；以后勤社會化改革為著力點，加快后勤服務的市場化進程，學院后勤管理處目前已完全實現(xiàn)了后勤實體與學院行政管理分離，實行企業(yè)化管理；以教育教學改革為主體，圍繞“構建適應的現(xiàn)代高職教育教學體系”改革，以市場需求和變化為導向，科學合理地確定專業(yè)設置和專業(yè)培養(yǎng)目標、人才培養(yǎng)方案和人才培養(yǎng)規(guī)格，提高職業(yè)教育的辦學效益；在教育教學改革上，積極推行學分制和分層次教學，變以學科為中心的課程體系為以技能為中心、以崗位為中心和以職業(yè)資格標準為中心的課程體系；全面啟動職業(yè)資格直通車試點工作，積極推行職業(yè)資格證書制度，把職業(yè)資格標準與現(xiàn)行教學計劃有機地結合；同時，大力實施“訂單教育”，積極與校外各企業(yè)聯(lián)系，廣泛建立校外實習實訓基地，為培養(yǎng)學生的動手能力，實踐能力和可持續(xù)發(fā)展能力鍛煉搭建平臺，我院畢業(yè)生就業(yè)率形勢良好，就業(yè)率達到95%以上；學院始終以招生工作為龍頭，不斷擴大辦學規(guī)模，2003年學院招收中高職新生900余人，2004年，招收新生2000人，2005年招收新生2500余人，目前學院中高職在校生人數(shù)達到4800人，有力地促進了學院辦學規(guī)模的擴大，為進一步實現(xiàn)學院的跨越式快速發(fā)展打下良好的基礎。
學院成立以來，就加強與國內(nèi)、國外各知名職業(yè)院校的聯(lián)系。2003年，學院與日本京都民際日本語學校、丹麥巴瑞?？茖W校、加拿大阿伯茲福特學院、俄羅期卡爾梅克共和國簽訂了聯(lián)合辦學協(xié)議。2004年，又與俄聯(lián)邦卡爾梅克簽訂聯(lián)合辦學協(xié)議，雙方建立長期合作辦學關系。
2005年，學院與河北大學、 河北師范大學 通過洽談，初步達成了合作意向。雙方聯(lián)合開辦專業(yè)學科、定期進行校際競賽和交流等，在人才培養(yǎng)、隊伍與學科建設、建立就業(yè)基地、科學研究、管理干部交流等領域共同合作研究，雙方共享合作研究成果，充分發(fā)揮兩地的資源優(yōu)勢，實現(xiàn)優(yōu)勢互補。
2006年4月，學院與吉爾吉斯共和國簽訂了合作意向書，雙方在科研、教學等方面達成共識。10月，學院首次招收了吉爾吉斯共和國30名留學生來我院學習漢語，雙方建立了長期穩(wěn)定的合作關系。
2007年，學院將要迎接國家教育部“高職?？迫瞬排囵B(yǎng)水平”的評估驗收，為保證我院能順利通過評估驗收，我們將繼續(xù)探索市場經(jīng)濟條件下的職業(yè)教育辦學之路，繼續(xù)深化各項改革，加大對人才的培養(yǎng)、培訓力度，為巴州走新型工業(yè)化道路和巴州的經(jīng)濟建設服務，把學院真正建設成為在疆內(nèi)同類學校中有一定代表性、在當?shù)赜幸欢ㄉ鐣绊懥Φ穆殬I(yè)院校。
巴音郭楞職業(yè)技術學院是公辦還是民辦
巴音郭楞職業(yè)技術學院在哪里
巴音郭楞職業(yè)技術學院高考錄取通知書什么時候發(fā)放-快遞查詢?nèi)肟?
巴音郭楞職業(yè)技術學院專業(yè)排名,招生專業(yè)目錄(10篇)
巴音郭楞職業(yè)技術學院有哪些專業(yè) 附好的重點專業(yè)名單
巴音郭楞職業(yè)技術學院學費標準,各專業(yè)學費每年多少錢
巴音郭楞職業(yè)技術學院怎么樣 評價排名好不好(10條)
巴音郭楞職業(yè)技術學院學費標準多少,巴音郭楞職業(yè)技術學院各專業(yè)學費標準設置
巴音郭楞職業(yè)技術學院錄取通知書,開學時間,入學考試指南軍訓宿舍條件轉專業(yè)政策
巴音郭楞職業(yè)技術學院開學時間入學指南及錄取通知書發(fā)放時間查詢國內(nèi)著名的3+2學校有哪些？
國內(nèi)3+2學校對口的大學有：人民大學出國留學3+2、北京航空航天大學出國留學3+2、對外經(jīng)貿(mào)大學出國留學3+2、中央財經(jīng)大學出國留學3+2、北京第二外國語學院出國留學3+2、首都師范大學出國留學3+2等
從學校綜合實力看：
屬于211和985的學校有：人民大學、航空航天大學；
對外經(jīng)貿(mào)大學、中央財經(jīng)大學、對外經(jīng)貿(mào)、北京第二外國語學院不是985院校；
首都師范大學既不是211也不是985，不是重點大學；
從項目創(chuàng)辦時間來看：
航空航天大學、北二外2004年開辦，是國家教育部首批院校；
人大2005年開辦；
對外經(jīng)貿(mào)大學2006年第一屆開辦項目；
北師大2007年開辦此項目；
中央財經(jīng)大學2008年開辦此項目（之前中央財經(jīng)大學一直是BETC? HND，因不能回國認證，后在教育部重新審批）；
（首師大大約是11年吧，是此類項目教育部審批較晚的學校，每年招生人數(shù)少，沒記很清楚）
從辦學規(guī)模上看：
人民大學出國留學3+2，每班40人左右，數(shù)十年培養(yǎng)了數(shù)千名學生
北航出國留學3+2，每班30人左右，數(shù)十年培養(yǎng)了兩千多名學生
北二外出國留學3+2，每班30人左右，數(shù)十年培養(yǎng)了近兩千名學生
從學校管理上看：
有一組數(shù)據(jù)，人大差90學時勸退，中財150個學時勸退，北二外3+2留學沒有勸退，北航3+2出現(xiàn)3次遲到或者1次曠課勸退
北二外出國留學3+2十幾年一直是中國大學的輔導員制度，一個老師管一百多人，而且北二外男女比例嚴重失調(diào)，不管是大學或者3+2項目，同學之間矛盾多，事情多
人大出國留學3+2的管理也稍有欠佳，人多，招生門檻低，有待提高
北航留學3+2管理上幾近嚴苛，因考試不允許作弊，學院查宿處理問題被處分學生多覺過于嚴厲
升學就業(yè)
留學3+2有社會認可度，多因為北航留學3+2培養(yǎng)出了牛津碩士，
? ? ?但實際上，留學3+2對接本科大學多為英國中等和中等偏下大學，能夠順利畢業(yè)，并且拿到二等二或者一等一成績，才有希望申請到更好的大學讀碩。
巴音郭楞職業(yè)技術學院教務處電話 附號碼及其他聯(lián)系方式一、巴音郭楞職業(yè)技術學院教務處聯(lián)系電話和聯(lián)系方式巴音郭楞職業(yè)技術學院教務處聯(lián)系電話為0996-6768588，該校聯(lián)系地址為庫爾勒市經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)、郵編為841002。
二、巴音郭楞職業(yè)技術學院簡介學院占地面積3700畝，固定資產(chǎn)總值1億多元，校舍建筑面積44000平方米。建有各類專業(yè)實驗、實訓室、語音室、現(xiàn)代化技術教育中心、校園網(wǎng)絡管理中心、電子閱覽室，各類先進的教學儀器設備總值約1700多萬元。
學院緊密圍繞巴州石油石化、礦產(chǎn)、農(nóng)副產(chǎn)品加工、棉花系列加工等五大支柱產(chǎn)業(yè)，設置了電子信息工程學院、機械電氣工程學院、石油化工學院、人文經(jīng)濟學院、傳媒學院、礦業(yè)工程學院、繼續(xù)教育學院、體育學院、生物工程系、紡織工程系、交通工程系、旅游系、基礎課教學部共8院4系1部，開設了石油天然氣開采、通訊技術、數(shù)控技術應用、熱能與動力工程、選礦技術、汽車電子技術、冶金技術、電氣自動化、畜牧獸醫(yī)、園藝技術、食品加工技術等53個中職專業(yè)和30個高職專業(yè)，畜牧獸醫(yī)是自治區(qū)重點扶持建設的特色專業(yè)，思想道德修養(yǎng)與法律基礎是自治區(qū)級重點建設課程。
巴音郭楞職業(yè)技術學院 學院現(xiàn)有漢、蒙、維、回等七個民族的專任教師225人，其中本科學歷者201人，高級專業(yè)技術職務者114人，“雙師型”教師43人。學院現(xiàn)有經(jīng)管系、農(nóng)牧系、理工系、藝術系、教育科學系、計算機信息工程系、旅游經(jīng)濟系、培訓部、技能鑒定所、附屬中學等教學單位，開設中、高職學歷教育專業(yè)近60個，計有會計電算化、市場營銷、物業(yè)管理民航商務、計算機應用、旅游與外事服務、賓館服務、機電一體化、幼師、汽車檢測與修理、養(yǎng)殖、水利、園林、畜牧獸醫(yī)、植物保護、石油鉆井工程、電腦美術設計、生物技術等，各類在校生近1萬人。
培養(yǎng)有實踐能力、應變能力、創(chuàng)新能力的中、高級實用型技術人才是巴音學院的人才培養(yǎng)目標；突出教學的職業(yè)性、崗位性、針對性、實踐性、靈活性，實現(xiàn)人才與市場的零距離是巴音學院永無止境的追求；“一切為了學生，為了一切學生，為了學生的一切”是巴音職業(yè)技術學院對教育的全新詮釋。
為提升學院的辦學效益，擴大高職教育的規(guī)模，學院加大了與國內(nèi)外高校、與知名企業(yè)聯(lián)合辦學的力度。已與丹麥巴瑞?？茖W校、加拿大阿伯茲福特學院、俄羅斯卡爾梅克共和國、日本京都民際日本語學校等多家國外高校實現(xiàn)了聯(lián)合辦學，雙方互派教師交流達10人次，已有5名學生赴丹麥留學；已與清華大學、新疆大學等20余所高等院校建立了合作關系。
為解決畢業(yè)生就業(yè)出路，學院積極走校企聯(lián)合辦學、訂單教育之路，與香梨股份、新葦集團、四運集團、塔里木碳黑廠、羅布淖爾紡織集團等建立了長期的合作關系；與青島建筑工程學院、深圳德菲集團等建立了永久性的學生實訓基地；與巴州葦業(yè)集團、北京華學文化教育咨詢有限公司、塔中油田、鄉(xiāng)都酒業(yè)等大中型企業(yè)達成了長期用人協(xié)議，為學生就業(yè)搭建平臺奠定了堅實的基礎。2003年，畢業(yè)生就業(yè)率達到了84%。成立僅僅兩年多的巴音學院以敢為人先的魄力，在巴州事業(yè)單位率先推行人事制度改革——實行院黨委領導下的院長負責制、副院長聘任制、中層干部競爭上崗制、教職工全員聘用上崗制；建立了“能上能下，能進能出，有效激勵，嚴格監(jiān)督，競爭擇優(yōu)，充滿活力”定額用人機制；打?；掌屏烁刹可矸萁K身制，實現(xiàn)了固定崗位和流動崗位相結合、專職和兼職相結合的用人方式。與此相配套，學院制定了《內(nèi)部工資分配制度改革方案》，在收入分配上向一線教師、關鍵崗位、優(yōu)秀人才傾斜，堅持以崗定薪、崗變薪變、按勞按績?nèi)〕甑脑瓌t。