在國外打工，老板就是欠著工資不給到底該怎么辦??？

主要是看你是通過哪種途徑在國外打工的，如果是通過國內派遣機構在國外打工，那就找相應的派遣機構進行協(xié)調，如果是自己在國外打工可以找當地的政府系統(tǒng)協(xié)調解決，不過一般國外企業(yè)都比較看重自己的信譽，之所以出現這種情況，應該你是通過派遣出去的。

拖欠工資，不發(fā)工資、克扣工資勞動者可以打12333電話投訴，該電話是人力資源和社會保障局的電話。也可以到勞動局監(jiān)察大隊投訴。由于公司未能按時發(fā)放勞動報酬，勞動者可以申請解除勞動合同和勞動關系，并要求經濟補償。

《勞動合同法》第八十五條：用人單位有下列情形之一的，由勞動行政部門責令限期支付勞動報酬、加班費或者經濟補償；勞動報酬低于當地最低工資標準的，應當支付其差額部分；逾期不支付的，責令用人單位按應付金額百分之五十以上百分之一百以下的標準向勞動者加付賠償金：

（一）未按照勞動合同的約定或者國家規(guī)定及時足額支付勞動者勞動報酬的；

（二）低于當地最低工資標準支付勞動者工資的；

（三）安排加班不支付加班費的；

（四）解除或者終止勞動合同，未依照本法規(guī)定向勞動者支付經濟補償的。

擴展資料：

根據《工資支付暫行規(guī)定》第七條的規(guī)定，工資必須在用人單位和勞動者約定的日期支付。如遇節(jié)假日或休息日，則應提前在最近的工作日支付。工資至少每月支付一次，實行周、日、小時工資制的可按周、日、小時支付工資。

支付工資的具體日期由企業(yè)與勞動者約定。支付工資的日期一旦確定后，剛應嚴格按照規(guī)定的日期支付勞動者工資，逾期不支付工資的，則按拖欠工資處理。

不要克扣工資

在勞動者已提供正常勞動的前提下，用人單位應按勞動合同規(guī)定的標準支付給勞動者全部的勞動報酬，不要隨意“克扣工資”。

克扣工資和拖欠工資一樣，同樣屬于“未及時足額支付勞動報酬”，同樣會面臨上述拖欠工資的“勞動者可以解除合同”和“支付賠償金”的風險。

所謂“克扣”工資，是指用人單位無正當理由扣減勞動者應得工資。除了以下幾種情況之外，扣減勞動者工資的行為都是屬于違法行為：

1、職工因個人主觀原因沒有完成生產任務，關非身體問題等所致，單位可扣減其工資，扣后工資不能低于最低工資標準。

2、職工違反勞動紀律并造成單位損失時，單位每月扣減工資比例必須小于該職工月工資的20%。

3、職工請事假，按照缺勤一天扣一天的工資計算。

4、職工請病假，按照病假工資發(fā)放，可以扣減其績效或生產性獎勵等。

此外，用人單位依法從職工工資中代扣或者代繳的費用，包括勞動者本人工資的個人所得稅、勞動者個人負擔的社會保險費、協(xié)助執(zhí)行法院判決、裁定由勞動者負擔的撫養(yǎng)費、贍養(yǎng)費等，不屬于克扣工資。

參考資料來源：百度百科-無故拖欠工資

在外地打工.老板不給錢怎么辦？一、溝通協(xié)商解決
二、協(xié)商失敗，拿起法律武器維護合法權益
1、依據勞動法
2、申請勞動仲裁
1、溝通協(xié)商解決
不管是在職還是離職，不管是無故拖欠工資還是不發(fā)工資，都應先通過正常的渠道，與公司主要負責人進行溝通協(xié)商，搞清楚拖欠或不發(fā)的原因，再選擇合理的方法去處理，給公司和個人留有余地，要知道做事先做人，本著大事化小，小事化了的原則妥善處理。
2、協(xié)商失敗，拿起法律武器維護合法權益
通過與公司主要負責人的交涉，溝通協(xié)商不成，那沒有別的辦法，只有拿起法律的武器來維護自己的合法權益。但是維權需要自己搜集或者保留一些證據，能夠證明你與這個單位存在勞動關系的，比如工作牌、工資卡、考勤記錄等任何一個，或者是單位給你交的保險是最好的證據。
（1）依據勞動法
依據《勞動法》第五十條，工資應當以貨幣形式按月支付給勞動者本人。不得克扣或者無故拖欠勞動者的工資。依據《違反和解除勞動合同的經濟補償辦法》第三條，用人單位克扣或者無故拖欠勞動者工資的，以及拒不支付勞動者延長工作時間工資報酬的，除在規(guī)定的時間內全額支付勞動者工資報酬外，還需加發(fā)相當于工資報酬百分之二十五的經濟補償金。所以如果公司長期扣押工資不發(fā)給員工可以要求讓公司立即支付拖欠的工資并支付相當于拖欠工資總額百分之二十五的經濟補償金。
如果單位拒絕，可以依據《勞動法》第七十七條 、第七十九條、第八十二條、第八十三條規(guī)定
（2）自勞動爭議發(fā)生之日起六十日內向勞動爭議仲裁委員會提出書面申請。要求公司滿足員工要求，仲裁裁決一般應在收到仲裁申請的六十日內作出。對仲裁裁決無異議的，當事人必須履行。對仲裁裁決不服的，可以自收到仲裁裁決書之日起十五日內向人民法院提起訴訟。如果即不在十五日內向人民法院提起訴訟，又不履行的，可以向法院申請強制執(zhí)行。勞動爭議發(fā)生之日也就是單位員工要求之日分公司是沒有法人資格的，有些分公司盡管沒有法人資格也可以在其所在地勞動局申請仲裁，有些分公司因為沒有法人資格的要到其總公司注冊地的勞動局申請仲裁。

打工老板不給錢怎么辦1：最簡單的方法是電話投訴到當地勞動執(zhí)法監(jiān)察大隊，他們會依據《勞動保障監(jiān)察條例》依法對用2113人單位進行監(jiān)督檢查，并責令其支付拖欠的工資。
2：可以到勞動爭議仲裁委員會申請仲裁，要求支付工資。如果未簽訂勞動合同，可以要求支付未簽訂勞動合同的雙倍工資。如果提出的解除勞動關系，還可以要求支付經濟補償5261金。
3：給私人老板打工也算勞動關系，收集好為私人老板工作的證據，然后直接去法院起訴該個人老板，要求支付勞動報酬。
4：如果沒有欠條也沒有簽勞動合同的話，還可以委托律師幫你協(xié)商索要工資或4102者發(fā)律師函追討。
果工資被拖欠了，可以向各地勞動執(zhí)法部門舉報，勞動部門的執(zhí)法監(jiān)察人員會幫助協(xié)調解決;也可以到各地的勞動爭議仲裁1653機構去申請仲裁，如果對仲裁不服，也可以到人民法院起訴、強制執(zhí)行;如果掏不起打官司的錢回，也可以申請減免訴訟費。
總之要借助政府、法律的幫助，獲得應得的報酬。把企業(yè)惡意拖欠、克扣農民工工錢，作為勞動保障監(jiān)察執(zhí)法的重點，依法嚴厲查處克扣農民工工資的違法行為，責令用人單位補清答所拖欠的工資，保障農民工合法權益。
據了解，北京市勞動部門加強了勞動執(zhí)法監(jiān)察，特別對拖欠農民工資的，舉報一件就要查處一件。

打工老板不給錢，怎么辦啊？如果遇到你，打工老板不給工資的，這樣的情況的話，那么首先可以找到老板進行協(xié)商的，如果能協(xié)商解決，那么，是最有效最便捷的方法，如果協(xié)商解決不了，那么就只能到你所在地的勞動部門進行行反應你所遇到的這樣情況，讓勞動部門協(xié)商為你解決這樣一個問題。

在國外中國公司非法打工要不到錢可以找大使館嗎? ? ? 可以。中國公民，在任何時候，在國外遇到困難時，都可以求助駐在國的中國大使館或領事館，使領館將提供必要的幫助。

? ? ? ?1、大使館，是一國在建交國首都派駐的常設外交代表機關， 代表整個國家的利益。館長是大使，由國家元首任命并作為國家元首的代表履行職責。大使館的職責是代表派遣國，全面促進兩國的政治、經濟、文化、教育、科技等方面的關系。大使館的職責范圍遍及駐在國各個地區(qū)。

? ? ? ?2、領事館，是一國政府派駐對方國家某個城市并在一定區(qū)域執(zhí)行領事職務的政府代表機關，其職責是領事工作（大使館也具此職能），如：維護本國公民和法人的合法權益，向本國公民頒發(fā)或延期護照、向外國公民頒發(fā)簽證。

學生想出國打工，沒有資金，有什么方法從頭說的話，沒錢但想出國，你要走的只有省錢和賺錢兩條路。更準確地說，出國前和留學初期可以盡量去省錢，在國外適應了之后就可以勤工儉學賺錢了。
那我們就按時間線來先說啟動資金和省錢的事。
我對美國留學比較熟悉，所以就以美國為參照系來說。在踏上美帝之前，你需要花上一大筆錢，這里面包括簽證費、托福雅思SAT等標準化考試報名費、材料費、第一年的學費等等費用，算下來要需要十幾萬人民幣的樣子。
當然，這里面也不是完全沒有可以省的地方。從學費來說，美國的學費雖然比較高，但是他們的獎學金政策也比較豐厚。不管你是通過學校來申請獎學金，還是借助go campus等官方項目來申請，都有機會拿到四到五位數美刀的獎學金，這樣算下來就省下了好幾萬。
那么接下來說在學期間勤工儉學的事，這個就比較容易了，唯一需要注意的就是你要在找工作的時候擦亮眼，盡量去選擇正規(guī)渠道。
一般來說，你可以選這些打工方式：
校內打工
校內打工是常見的兼職方式。和國內一樣，美國的留學生們同樣具備校內打工的資格，美國高校鼓勵學生在校內的工作崗位上工作，盡量少聘請外來人員。
學校的餐廳、便利店、圖書館、計算機房、學生服務中心等都是常見的打工地點，國際學生每周可以在校內工作20個小時，假期40個小時，每小時工資在8-12美金之間，并且不需要交稅。
實習項目
在美國，假如你已經完成大部分課程，或正值假期，你所就讀的高校就會為你提供CPT（Curricular Practical Training，課程實習訓練），時間為一年，可以分次使用。
在CPT期間，學生屬于fulltime position，與公司或機構的員工享有同等待遇。
CPT不不僅可以賺錢，對以后找工作也大有助益。但原則上，CPT的工作與專業(yè)對口，解釋為：
實習是program的一個組成部分，實習時必須的，這種情況較少；
在外面工作，同時注冊1-N個學分的實踐課，學分并不是畢業(yè)必需的，但是必須注冊，這種情況發(fā)生的概率比較高。
校外打工
對于持有美國F-1留學生簽證的同學來說，校外打工需受到聯邦法律規(guī)范。
學習和研究是赴美的主要任務，入境之前必須證明自己有能力負擔一切費用，“校外打工”不應考慮在內。在入學之后學生遭遇“經濟危機”，或者處于國土安全部所規(guī)定的“緊急環(huán)境”，才會獲準校外打工。
如果實在想要獲準校外打工，必須完成至少一個學年的任務，學業(yè)成績良好，并且無法獲得校內打工的機會，或校內打工的薪酬過低不夠支付消耗。校外打工的工時，每周不得超過20小時。
畢業(yè)實習
在美國，畢業(yè)實習的時間一般為一年。
近些年，STEM類學科，包括工程應用、數學等OPT（Optional Practical Training）時間提升到了36個月。按照最新規(guī)定，學生可以在學位完成前90天或之后60天內申請畢業(yè)后OPT。
當然，兼職打工雖然是一個能夠提升個人經驗值的大好機會，但切記不能因為打工而忽略了自己的學業(yè)，造成本末倒置。

我想問一下，留學生在美國怎么打工啊？

留學生在美國可以打工。根據美國政府的規(guī)定，外國留學生在校內可以自由打工，不需申辦特別許可，但要注冊維持全時學生身份。在學期中的每周工作時間一般限制在20小時，在假期時則可達40小時。這就是說，一個注冊的外國學生可在校內自由合法打工;如果想到校外打工，則需申辦特別工作許可。

具體規(guī)定是：持有合法學生身份，入學一年(9個月以上)，成績達一般標準者，經學校國際學生顧問批準，即可到移民局或勞工部認可的公司去打工，打工有效期限為一年，但可申請延長。

在校生須注意，學習期間只能承擔兼職工作，寒暑假時可以承擔全職工作，增加收入。學生在美國留學期間打工需要注意，學生需要按照自己學校的打工規(guī)定才可以出去打工，不要因為打工影響了自己的學業(yè)!

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擴展資料：

打工的方式

1、餐廳等兼職

是對去到美國的留學生，在上學期間，學校一般會允許每周20個小時的打工時間，當然，20個小時是上限。最好不要超過25個小時，畢竟觸犯了法律就不好了。這個20個小時的時薪一般是10美金左右，寒假暑假時，20個小時可以上升到40個小時，變成fulltimejob。

主要工作的地方時學校的食堂，圖書館，公寓，以及不同院系的實驗室，主要的工作任務就是打雜。相對來說工作輕松，而且對口語的提高有很大幫助。

2、學校實習——cpt

是在上學期間，完成大部分課程以后，或者在假期期間，美國大學可以提供curricularpracticaltrainingprograms(cpt)，時間總和是一年，可以分幾次使用。cpt是美國大學的實習項目，在cpt期間，學生是fulltimeposition，和實習所在公司或機構的員工享有同等待遇。cpt不但可以在金錢上滿足留學生的生活，對畢業(yè)以后找工作也非常有幫助。

3、學校實習——opt

就是大多數人知道和關心的opt-optionalpracticaltraining，簡稱opt。它是美國政府給予在美完成學位后的國際學生從事相關專業(yè)的一段工作實習時間，一般為1年。但STEMlist中的專業(yè)opt可以延長到3年。

opt為由大學的internationaloffice幫助國際學生提交美國國土安全局申請。有效日期為國土安全局通過審批之日起以后365天。不過必須在opt有效起始日期三個月內找到工作，否則3個月后opt自動失效。

參考資料：/world.people.com.cn/n1/2017/1214/c1002-29706417.html"target="_blank">人民網-打工：還是留學“標配”嗎？

/www.xinhuanet.com/overseas/2016-08/17/c_129235977.htm"target="_blank">新華網-在美國留學如何打工？留學生有三類工作機會

/www.xinhuanet.com/overseas/2015-12/13/c_128525024.htm"target="_blank">新華網-你不得不知的留學生出國打工政策

很想去美國讀研究生，但是經費有限，怎么辦？去美國讀研如何解決費用問題
1、獎學金。這是一個最直接，也是最有效的方式，大部分學校都會為國際學生提供獎學金，而且獎學金類型還比較多，但前提條件是學生必須要足夠優(yōu)秀才行。一般來說，如果想要申請獎學金的話，大家可以通過財政援助辦公室網站以及特定的學術部門網站來查詢相關信息，美國教育協(xié)會以及國際教育協(xié)會，也有獎學金數據庫。需要注意的是，想要去美國留學的學生，不應該花錢去尋找或者申請獎學金，如果發(fā)現獎學金搜索引擎或者申請程序，在使用之前要求學生提供信用卡或者其他財務信息，一定要小心，不要使用它。
2、研究獎金。這類獎金其實就是一種伴隨著教學和研究要求提供的金錢獎勵，主要是頒發(fā)給一些從事某一特定領域研究的學生，以學生的成績?yōu)榭己藰藴?；這類獎金通常會涵蓋學生的學費，生活費以及津貼。
高考
3、助教獎學金。去美國讀研究生的話，可以利用空余時間協(xié)助大學教授進行教學和研究，以此來換取收入，簡單來講，這其實也屬于一種校內兼職的方式。助教獎學金，一般包括部分學費，甚至還可能包括助學金，如果國際學生想要通過這種方式來獲取一定的收入的話，那么提前了解大學助教職位，這是必須要做的工作，而最好的方法就是接觸他們感興趣的學術部門。
4、其他類型的校園兼職。去美國讀研究生，想要打工的話并不是那么容易的事情，畢竟美國政府對于留學生打工政策沒那么寬松，但是可以考慮在校園內找份工作，比如說輔導本科生等等。一般來說留學生只要持有f一簽證，在上課和休息時間可以在校園里每周工作20個小時；但需要提醒大家的是，想申請美國研究生，不應該指望通過兼職來支付學費，畢竟兼職獲得的收入并不是很多，想要支付學費的話就需要花費更多的時間和精力，這樣一來容易耽誤學業(yè)。
5、本國援助。正常情況下，留學生如果資金不夠的話可以由本國的政府或者其他組織提供研究經費，但需要大家注意的是這些資金可能帶有一些條件，比如說要求他們完成學業(yè)之后回國發(fā)展等等。根據2016年的一份報告顯示，美國約有5%的國際研究生，主要資金來源是外國政府或者大學。
6、私人貸款。生活中有很多家庭條件不好，但想去國外留學的學生，他們去國外留學解決資金問題的主要辦法就是貸款，但是貸款是必須要償還的，而且還會包括比較高的利息，所以留學生們想要去美國讀研究生的話，在尋找貸款之前，應該提前了解一下所有援助類型。
比如說美國有一些公司，是可以貸款給未來或者現在的留學生的，不過需要大家注意的是很多貸款機構要求國際學生必須有一位美國公民或者是永久居民，作為聯名簽署人，起到一個擔保的作用。當借款人不能償還債務或者是無償還債務能力的時候共同簽字人，便會償還債務。

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